Problems arise in cutting territori

Problems arise in cutting territories or shifting men or accounts.


Pay is often excessive in boom times and very low in recession periods.


Salesmen may sell themselves rather than the company and stress short-term rather than long-term relationships.


Highly paid salesmen may be reluctant to move into supervisory or managerial positions.


Excessive turnover of sales personnel occurs when business turns bad.

Kết quả (Việt) 1:

Vấn đề phát sinh trong cắt lãnh thổ hoặc chuyển người hoặc tài khoản.Trả tiền thường là quá mức trong thời đại bùng nổ và rất thấp trong thời kỳ suy thoái kinh tế.Người bán hàng có thể bán bản thân chứ không phải là công ty và căng thẳng ngắn hạn chứ không phải là mối quan hệ lâu dài.Người bán hàng trả tiền cao có thể được miễn cưỡng để di chuyển vào vị trí giám sát hoặc quản lý.Các doanh thu quá nhiều nhân viên bán hàng xảy ra khi kinh doanh biến xấu.

Kết quả (Việt) 2:

Vấn đề phát sinh trong việc cắt vùng lãnh thổ hoặc chuyển người hoặc tài khoản.


Pay là thường quá mức trong thời kỳ bùng nổ và rất thấp trong thời kỳ suy thoái.


Nhân viên bán hàng có thể bán mình hơn là các công ty và căng thẳng ngắn hạn hơn là mối quan hệ dài hạn.


Rất bán hàng thanh toán có thể miễn cưỡng để di chuyển vào vị trí giám sát hoặc quản lý.


quá mức doanh thu của nhân viên bán hàng xảy ra khi kinh doanh biến xấu.