The characteristics of the corporat

The characteristics of the corporate information environment will therefore be shaped by the relative magnitude of the stewardship and valuation problems.This tension has long been recognized in the literature (e.g., Gjesdal, 1981), and can best be illustrated with a simple example. Suppose the firm’s value (net of the manager’s compensation) depends on two factors: management effort and luck (i.e., things that affect firm value but are beyond the manager’s control)

Kết quả (Việt) 1:

Đặc điểm của môi trường doanh nghiệp thông tin do đó sẽ được định hình bởi cường độ tương đối của các vấn đề quản lý và thẩm định giá. Căng thẳng này dài đã được công nhận trong các tài liệu (ví dụ như, Gjesdal, 1981), và tốt nhất có thể được minh họa bằng một ví dụ đơn giản. Giả sử giá trị của công ty (mạng của trình quản lý bồi thường) phụ thuộc vào hai yếu tố: nỗ lực quản lý và may mắn (tức là, điều đó ảnh hưởng đến giá trị vững chắc nhưng ngoài tầm kiểm soát của người quản lý)

Kết quả (Việt) 2:

Các đặc tính của môi trường thông tin doanh nghiệp do đó sẽ được định hình bởi độ lớn tương đối của sự quản lý và định giá problems.This căng thẳng từ lâu đã được công nhận trong các tài liệu (ví dụ như, Gjesdal, 1981), và tốt nhất có thể được minh họa bằng một ví dụ đơn giản. Giả sử giá trị của công ty (đã trừ tiền bồi thường của người quản lý) phụ thuộc vào hai yếu tố: nỗ lực quản lý và may mắn (tức là, những điều mà ảnh hưởng đến giá trị công ty nhưng là ngoài tầm kiểm soát của nhà quản lý)