APPLICANT EXAGGERATION Job applican

APPLICANT EXAGGERATION
Job applicants often exaggerate their qualifica tions. Estimates of how many applicants exaggerate range from 40% to The most common exaggerations concern education and job experience. A majority of graduating seniors reportedly believe that employers expect a degree of exaggera tion on resumes. Much of this exaggeration occurs on resumes, but may occur on application forms too. Therefore, always ensure applicants complete the form a statement on it indicating that the information is true. The court will almost always support a discharge for falsifying information when applying for work. 132 Furthermore, doing a less-than-complete job of filling in the form may reflect poor work habits. Some applicants simply scribble "see résumé attached" on the application. This is not acceptable. You need the signed, completed form.

Kết quả (Việt) 1:

CƯỜNG ĐIỆU NGƯỜI NỘP ĐƠN Ứng viên thường exaggerate tions qualifica của họ. Ước tính có bao nhiêu ứng exaggerate khoảng từ 40% đến exaggerations phổ biến nhất liên quan đến giáo dục và kinh nghiệm công việc. Một phần lớn của người cao niên tốt nghiệp báo tin rằng nhà tuyển dụng mong đợi một mức độ exaggera tion trên hồ sơ. Phần lớn cường điệu này xảy ra trên hồ sơ tìm việc, nhưng có thể xảy ra trên hình thức ứng dụng quá. Do đó, luôn luôn đảm bảo đương đơn hoàn tất mẫu một tuyên bố trên nó cho thấy rằng thông tin là đúng. Tòa án hầu như luôn luôn sẽ hỗ trợ một xả falsifying thông tin khi áp dụng cho công việc. 132 Furthermore, làm một công việc ít hơn-hơn-đầy đủ của điền vào các hình thức có thể phản ánh thói quen làm việc người nghèo. Một số người nộp đơn chỉ cần scribble "xem sơ yếu lý lịch kèm theo" trên ứng dụng. Điều này là không thể chấp nhận được. Bạn cần có chữ ký, hoàn thành mẫu.

Kết quả (Việt) 2:

ĐƯƠNG ĐƠN cường điệu
nộp đơn xin việc thường phóng đại tions qualifica của họ. Ước tính có bao nhiêu ứng phóng đại khoảng từ 40% đến Giáo dục phóng đại mối quan tâm và công việc kinh nghiệm phổ biến nhất. Đa số học sinh tốt nghiệp báo cáo cho rằng sử dụng lao động mong đợi một mức độ của sự exaggera trên hồ sơ. Phần lớn cường điệu này xảy ra trong đơn xin việc, nhưng có thể xảy ra trên các hình thức ứng dụng quá. Vì vậy, luôn luôn đảm bảo các ứng viên điền vào mẫu một tuyên bố trên đó chỉ ra rằng thông tin đó là sự thật. Tòa án sẽ hầu như luôn luôn hỗ trợ một xả cho làm sai lệch thông tin khi xin việc. 132 Hơn nữa, làm một công việc ít hơn, hoàn toàn điền vào mẫu có thể phản ánh thói quen làm việc kém. Một số ứng viên chỉ đơn giản là vẽ nguệch ngoạc "xem sơ yếu lý lịch kèm theo" vào ứng dụng. Đây không phải là chấp nhận được. Bạn cần, hình thức hoàn thành ký kết.