Organizations do not place value on

Organizations do not place value on the thoughtful, intentional use of time. Most organizations have effective practices for managing capital: Business cases are required for financial investments. Spending authority is well-defined. ROI is carefully tracked. Yet those same organizations allow time to go unconsidered: Meetings mysteriously consume calendars. There are no penalties for misusing one another's time. Multitasking abounds. There are no standards for evaluating the ROI of time spent.

Kết quả (Việt) 1:

Tổ chức không đặt giá trị về việc sử dụng chu đáo, cố ý của thời gian. Hầu hết các tổ chức có hiệu quả thực tiễn cho việc quản lý vốn đầu tư: trường hợp kinh doanh được yêu cầu cho đầu tư tài chính. Chi tiêu chính quyền là cũng xác định. Thu nhập từ đầu một cách cẩn thận theo dõi. Tuy nhiên, những tổ chức tương tự cho phép thời gian để đi unconsidered: cuộc họp bí ẩn tiêu thụ lịch. Không có không có hình phạt cho misusing thời gian lẫn nhau. Đa nhiệm abounds. Không có không có tiêu chuẩn để đánh giá thu nhập từ đầu của thời gian.

Kết quả (Việt) 2:

Tổ chức không đặt giá trị trên chu đáo, cố tình sử dụng thời gian. Hầu hết các tổ chức có hoạt động hiệu quả để quản lý vốn: trường hợp các doanh nghiệp cần đầu tư tài chính. Thẩm quyền chi tiêu là rất rõ ràng. ROI được theo dõi cẩn thận. Tuy nhiên, các tổ chức tương tự cho phép thời gian để đi unconsidered: Các cuộc họp bí ẩn tiêu thụ lịch. Không có hình phạt đối với lợi dụng nhau là thời gian. Đa nhiệm đầy dẫy. Không có tiêu chuẩn để đánh giá ROI của thời gian.