Questions 1-5:Choose the appropriat

Questions 1-5:
Choose the appropriate letters A-D and write them in boxes 1-5 on your answer sheet.
1. The high costs of running AHI's hotels are related to their .......
A. management.
B. size.
C. staff.
D. policies.
2. SAH's new organisational structure requires .......
A. 75% of the old management positions.
B. 25% of the old management positions.
C. 25% more management positions.
D. 5% fewer management positions.
3. The SAH's approach to organisational structure required changing practices in .......
A. industrial relations.
B. firing staff.
C. hiring staff.
D. marketing.
4. The total number of jobs advertised at the SAH was ........

Kết quả (Việt) 1:

Câu hỏi 1-5:Chọn chữ cái phù hợp A-D và viết thư cho họ trong hộp 1-5 trên bảng câu trả lời của bạn. 1. các chi phí cao của chạy AHI của khách sạn có liên quan đến của họ... A. quản lý. B. kích thước. C. nhân viên. D. chính sách. 2. Hệ thống SAH cấu trúc tổ chức mới yêu cầu... A. 75% của các vị trí quản lý cũ. B. 25% của các vị trí quản lý cũ. C. 25% thêm các vị trí quản lý. Mất các vị trí quản lý 5% ít hơn. 3. các SAH cách tiếp cận cấu trúc tổ chức yêu cầu thay đổi thực tiễn trong... A. công nghiệp quan hệ. B. bắn nhân viên. C. việc thuê nhân viên. D. tiếp thị. 4. tổng số việc làm quảng cáo ở SAH...

Kết quả (Việt) 2:

Câu hỏi 1-5:
Chọn các chữ cái thích hợp AD và viết chúng vào hộp 1-5 trên phiếu trả lời của bạn.
1. Chi phí cao của hành khách sạn AHI của có liên quan đến họ .......
A. quản lý.
B. kích thước.
C. nhân viên.
D. chính sách.
2. Cơ cấu tổ chức mới SAH đòi hỏi .......
A. 75% các vị trí quản lý cũ.
B. 25% các vị trí quản lý cũ.
C. 25% vị trí quản lý hơn.
D. Vị trí quản lý ít hơn 5%.
3. Cách tiếp cận của SAH đến cơ cấu tổ chức yêu cầu thay đổi thực hành trong .......
A. quan hệ lao động.
B. bắn nhân viên.
C. thuê nhân viên.
D. tiếp thị.
4. Tổng số lượng việc làm tại SAH là ........