C.The concept of fairness has two b

C.
The concept of fairness has two basic aspects: fair dealing and fair price. The former
embraces questions of when the transaction was timed, how it was initiated, structured,
negotiated, disclosed to the directors, and how the approvals of the directors
and the stockholders were obtained. The latter aspect of fairness relates to the economic
and financial considerations of the proposed merger, including all relevant
factors: assets, market value, earnings, future prospects, and any other elements that
affect the intrinsic or inherent value of a company’s stock. Moore, The “Interested”
Director or Officer Transaction, 4 Del. J. Corp. L. 674, 676 (1979); Nathan & Shapiro,
Legal Standard of Fairness of Merger Terms Under Delaware Law, 2 Del. J. Corp.
L. 44, 46–47 (1977). See Tri-Continental Corp. v. Battye, Del.Supr., 74 A 2d 71, 72
(1950); 8 Del. C. § 262(h). However, the test for fairness is not a bifurcated one as
between fair dealing and price. All aspects of the issue must be examined as a whole
since the question is one of entire fairness. However, in a non-fraudulent transaction
we recognize that price may be the preponderant consideration outweighing
other features of the merger. Here, we address the two basic aspects of fairness separately
because we find reversible error as to both.

Kết quả (Việt) 1:

C.Các khái niệm về sự công bằng có hai khía cạnh cơ bản: giao dịch công bằng và mức giá hợp lý. Trước đâybao trùm các câu hỏi của khi giao dịch đã được hẹn giờ, làm thế nào nó đã được khởi xướng, có cấu trúc,đàm phán, tiết lộ cho các giám đốc, và làm thế nào chấp thuận tổng giám đốcvà các cổ đông đã thu được. Các khía cạnh sau của sự công bằng liên quan đến kinh tếvà tài chính cân nhắc việc sáp nhập được đề xuất, bao gồm tất cả có liên quanCác yếu tố: tài sản, giá trị thị trường, thu nhập, khách hàng tiềm năng trong tương lai, và bất kỳ yếu tố khác màảnh hưởng đến giá trị nội tại hoặc vốn có của một công ty chứng khoán. Moore, các "Quan tâm"Giám đốc hoặc nhân viên giao dịch, 4 Del. J. Corp L. 674, 676 (1979); Nathan & Shapiro,Các tiêu chuẩn quy phạm pháp luật về sự công bằng của sáp nhập điều khoản luật Delaware, 2 Del. J. CorpL. 44, 46-47 (1977). Xem lục địa Tri Corp v. Battye, Del.Supr., 74 một 2d 71, 72(1950); 8 Del. C. § 262(h). Tuy nhiên, các thử nghiệm cho sự công bằng không phải là bifurcated nhưgiữa xử lý công bằng và giá cả. Tất cả các khía cạnh của vấn đề phải được kiểm tra như một toàn thểkể từ khi các câu hỏi là một sự công bằng toàn bộ. Tuy nhiên, trong một giao dịch không gian lậnchúng tôi nhận ra rằng giá có thể là preponderant xem xét outweighingCác tính năng khác của việc sáp nhập. Ở đây, chúng tôi địa chỉ hai khía cạnh cơ bản của sự công bằng một cách riêng biệtbởi vì chúng tôi tìm thấy lỗi thuận nghịch như cả hai.

Kết quả (Việt) 2:

C.
Các khái niệm về sự công bằng có hai khía cạnh cơ bản: giao dịch đúng đắn và giá hợp lý. Cựu
trùm câu hỏi khi giao dịch đã được hẹn giờ, làm thế nào nó được khởi xướng, có cấu trúc,
thương lượng, tiết lộ cho các giám đốc, và làm thế nào sự phê duyệt của Giám đốc
và các cổ đông đã thu được. Khía cạnh thứ hai của sự công bằng liên quan đến kinh tế
cân nhắc và tài chính của việc sáp nhập đề xuất, bao gồm tất cả có liên quan
yếu tố: tài sản, giá trị thị trường, thu nhập, triển vọng trong tương lai, và bất kỳ yếu tố khác có
ảnh hưởng đến giá trị nội tại hoặc vốn có của cổ phiếu của một công ty. Moore, The "quan tâm"
Giám đốc hay nhân viên giao dịch, 4 Del J. Corp L. 674, 676 (1979). Nathan & Shapiro,
tiêu chuẩn pháp lý về sự công bằng của Điều khoản Merger Theo Luật Delaware, 2 Del. J. Corp
L. 44, 46-47 (1977). Xem Tri-Continental Corp v Battye, Del.Supr, 74 Một 2ngày 71, 72..
(1950); 8 Del. C. § 262 (h). Tuy nhiên, các thử nghiệm cho sự công bằng không phải là một chân xòe như
giữa giao dịch đúng đắn và giá cả. Tất cả các khía cạnh của vấn đề này phải được xem xét như một toàn bộ
kể từ khi câu hỏi là một trong toàn bộ sự công bằng. Tuy nhiên, trong một giao dịch không gian lận
, chúng tôi nhận ra rằng giá có thể là xem xét vượt trội outweighing
các tính năng khác của việc sáp nhập. Ở đây, chúng ta giải quyết hai khía cạnh cơ bản của sự công bằng một cách riêng biệt
bởi vì chúng tôi tìm lỗi đảo ngược như cho cả hai.

Kết quả (Việt) 3:

C.Công bằng khái niệm cơ bản có hai mặt: 1 cơ hội đấy. Và cái giá công bằng.Hình thức thôiKhi giao dịch bị đồng hồ chứa khi nó là cách khởi động, cấu trúc,Sau khi đàm phán với Hội đồng quản trị công bố, và sự chấp thuận của Hội đồng quản trịVà các cổ đông nhận được.Sau khi mối quan hệ một cách công bằng về kinh tếĐề nghị hợp nhất về tài chính, bao gồm tất cả các liên quanYếu tố: tài sản, giá trị thị trường thu nhập trong tương lai, và viễn cảnh nào khác, cũng như các yếu tốẢnh hưởng tới giá trị cổ phiếu của công ty hoặc giá trị nội bộ bên trong.Moore, "quan tâm"Hội đồng quản trị hay là nhân viên cấp cao thuận, 4 del.Công ty J, 674676 (1979); Shapiro và Nathan,Theo luật của Delaware, với điều khoản thành lập công bằng luật pháp quy, 2 del.Công ty JL. 44, 46 - 47 (1977).Xem ba công ty ở đại lục V. Battye, del. Siêu, 74 máy bay 71 và 72.(1950); 8 del.C. ♪ 262 (H).Tuy nhiên, công bằng là không phân nhánh.Ở giữa 1 cơ hội đấy. Và giá.Vấn đề về tất cả mọi thứ đều phải như một tổng thể kiểm tra...Vì vấn đề này là một thành công.Tuy nhiên, trong một không gian lận tìnhChúng ta biết tới, có thể cân nhắc lợi thế lớn hơn so với giáKết hợp tính năng khác.Ở đây, chúng ta giải quyết vấn đề cơ bản của hai người tình chia công bằng.Bởi vì chúng ta đã tìm thấy lỗi lầm của đảo.