Give employees a birthday gift, 20/

Give employees a birthday gift, 20/10, 8/3. Men's Day
- Organize Mid-Autumn, children's day for children of staff
- Participation in movement activities: charity, sports, arts
- Backed costs for each department team building
- Participate in the annual year-end party
- Support for telephone: depend on the nature of work
- Travel expenses: depend on the nature of work
- Cost of parking: company supported 100% of the cost of parking
- Discounts for the Company's product

Kết quả (Việt) 1:

Cung cấp cho nhân viên một món quà sinh nhật, 20/10, 8/3. Nam giới-Tổ chức Tết Trung thu, trẻ em ngày cho trẻ em của nhân viên-Tham gia vào các phong trào hoạt động: tổ chức từ thiện, thể thao, nghệ thuật-Được hỗ trợ chi phí cho từng bộ phận team building-Tham gia các bữa tiệc cuối năm thường niên-Hỗ trợ cho điện thoại: phụ thuộc vào tính chất công việc-Chi phí đi lại: phụ thuộc vào tính chất công việc-Chi phí bãi đậu xe: công ty hỗ trợ 100% chi phí bãi đậu xe-Giảm giá cho các sản phẩm của công ty

Kết quả (Việt) 2:

Hãy cho nhân viên một món quà sinh nhật, 20/10, 8/3. Ngày nam giới
- Tổ chức trung thu, ngày của trẻ em cho trẻ em của nhân viên
- Tham gia các hoạt động phong trào: từ thiện, thể thao, nghệ thuật
- chi phí Được hỗ trợ cho mỗi đội xây dựng bộ phận
- Tham gia vào các bữa tiệc cuối năm hàng năm
- Hỗ trợ cho điện thoại: phụ thuộc vào tính chất công việc
- chi phí đi lại: phụ thuộc vào tính chất công việc
- chi phí đậu xe: công ty hỗ trợ 100% chi phí đậu xe
- Giảm giá cho sản phẩm của công ty