a call center company starts its em

a call center company starts its employee recruitment through job fair. the process is very effective, but no applicants from TVU ARE HIRED. COULD THE COMPANY BE GUITY OF DISCRIMINATION? SHOULD THE COMPANY STOP RECRUITING EMPLOYEES THROUGH JOB FAIR?

Kết quả (Việt) 1:

một công ty Trung tâm gọi bắt đầu tuyển dụng nhân viên của mình thông qua công việc công bằng. quá trình này là rất hiệu quả, nhưng không có người nộp đơn từ TVU được thuê. CÔNG TY CÓ THỂ GUITY PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ? NÊN CÔNG TY NGỪNG TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN THÔNG QUA CÔNG VIỆC CÔNG BẰNG?

Kết quả (Việt) 2:

một công ty trung tâm cuộc gọi bắt đầu tuyển dụng lao động của mình thông qua các hội chợ việc làm. quá trình này rất hiệu quả, nhưng không có ứng viên từ TVU được thuê. THỂ CÔNG TY BE GUITY HÀNH PHÂN BIỆT? NÊN NHÂN VIÊN CÔNG TY DỪNG CHIÊU QUA VIỆC FAIR?