Books are available to help employe

Books are available to help employees cope with stress.
Extra work is offered to existing employees.
Increased production has led to joblessness.
Benefits and hours spent on the job are not linked.
Overworked employees require longer to do their work.
Longer hours indicate greater commitment to the firm.
Managers estimate staff productivity in terms of hours worked.
Employees value a career more than a family.

Kết quả (Việt) 1:

Cuốn sách có sẵn để giúp nhân viên đối phó với căng thẳng.Thêm công việc được cung cấp cho nhân viên hiện tại.Gia tăng sản xuất đã dẫn đến thất nghiệp.Lợi ích và giờ chi cho công việc không được liên kết.Overworked nhân viên yêu cầu còn làm công việc của họ.Còn giờ chỉ ra các cam kết lớn hơn các doanh nghiệp.Quản lý ước tính nhân viên năng suất về giờ làm việc.Nhân viên có giá trị một nghề nghiệp nhiều hơn một gia đình.

Kết quả (Việt) 2:

Sách có sẵn để giúp nhân viên đối phó với sự căng thẳng.
Việc tắm được cung cấp cho người lao động hiện có.
Sản xuất Tăng đã dẫn đến tình trạng thất nghiệp.
Lợi ích và giờ làm việc trên các công việc không liên kết.
Nhân viên làm việc quá sức đòi hỏi nhiều thời gian để làm công việc của họ.
Giờ Dài cam kết mạnh hơn cho công ty.
Quản lý năng suất nhân viên ước tính về số giờ làm việc.
Nhân viên coi trọng sự nghiệp hơn gia đình.