Chưa tạo lập được một hệ thống thể

Chưa tạo lập được một hệ thống thể chế đồng bộ, đáp ứng yêu cầu phát triển nền kinh tế thị trường định hướng XHCN và hội nhập quốc tế. Chất lượng các văn bản luật còn nhiều hạn chế, từ quy trình xây dựng, ban hành đến áp dụng. Văn bản hướng dẫn thi hành luật ban hành chậm, nhiều văn bản mâu thuẫn với chính luật và các quy định của luật khác(1). Việc tập hợp các nội dung biểu hiện đa dạng của sự phát triển kinh tế - xã hội trong sự vận hành của nền kinh tế thị trường vào các chính sách, trong các cơ chế quản lý chậm, làm nảy sinh thêm nhiều lỗ hổng về mặt pháp lý, tạo ra tâm lý bất an trong người dân, doanh nghiệp.
- Thủ tục hành chính có nhiều tiến bộ, rút ngắn quy trình, thời gian cho người dân và doanh nghiệp, nhưng nhìn chung vẫn phức tạp, rườm rà, so với nhiều nước trong khu vực còn có khoảng cách lớn. Tình trạng “giấy phép con” không giảm và xuất hiện nhiều biến tướng của “giấy phép con” ngoài các quy định của pháp luật(2).
- Cơ cấu tổ chức bộ máy hành chính còn nhiều điểm chưa phù hợp với thông lệ quốc tế. Tiến trình cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước chậm. Chủ trương xã hội hóa dịch vụ công triển khai chưa đồng bộ, có nhiều điểm thực hiện chưa đúng tinh thần, ý nghĩa của xã hội hóa, phát sinh nhiều lệch lạc. Việc chia tách đơn vị hành chính cấp huyện và cơ sở vẫn chưa chấm dứt; biên chế chưa giảm.
- Chất lượng cán bộ, công chức, viên chức còn bất cập, thiếu tính chuyên nghiệp; một bộ phận không nhỏ sa sút về phẩm chất đạo đức, tham nhũng, vô cảm, thiếu trách nhiệm trước yêu cầu chính đáng của người dân. Công tác quản lý quy hoạch, bổ nhiệm, tổ chức, giao nhiệm vụ, đánh giá, thanh tra, kiểm tra thiếu đổi mới, không tạo ra động lực phát triển cho bản thân đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Bộ máy không thu hút và giữ được người tài, chưa khắc phục được tình trạng vừa thừa, vừa thiếu nhân lực.
- Hiện đại hóa hành chính được thực hiện chưa đồng bộ, phụ thuộc vào điều kiện của từng bộ, ngành, địa phương. Các quy định về tiêu chuẩn và tạo kết nối trên môi trường điện tử của các cơ quan hành chính nhà nước phục vụ điều hành, xử lý văn bản hành chính, cung cấp dịch vụ công còn thiếu. Mô hình và lộ trình xây dựng chính phủ điện tử ở Việt Nam cũng chưa rõ.

Kết quả (Việt) 2:

Chưa tạo lập are one the system can chế đồng bộ, đáp ứng yêu cầu phát triển nền kinh tế thị trường định hướng XHCN and hội nhập quốc tế. Chất lượng all văn bản luật còn nhiều hạn chế, từ quy trình xây dựng, ban hành to áp dụng. Văn bản hướng dẫn thi hành luật cấm hành chậm, nhiều văn bản inconsistency with the main luật and other quy định of luật khác (1). Việc tập hợp các nội phân biểu hiện đa dạng of sự phát triển kinh tế - xã hội trong sự vận hành of nền kinh tế thị trường into chính sách, in the cơ chế quản lý chậm, làm nảy sinh thêm nhiều lỗ hổng về mặt pháp lý, tạo ra tâm lý bất một trong người dân, doanh nghiệp.
- Thủ tục hành chính has multiple tiến bộ, rút ngắn quy trình, thời gian cho người dân and doanh nghiệp, but nhìn chung retained phức tạp, rườm rà , vs nhiều nước trong khu vực also distance lớn. Tình trạng "giấy phép con" không shrink and appears nhiều biến tướng của "giấy phép con" ngoài all quy định of pháp luật (2).
- Cơ cấu tổ chức bộ máy hành chính còn nhiều điểm chưa phù combined with thông lệ tế quốc. Tiến trình cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước chậm. Chủ trương xã hội hóa dịch vụ công triển khai chưa đồng bộ, has multiple điểm thực hiện chưa đúng tinh thần, ý nghĩa của xã hội hóa, phát sinh nhiều lệch lạc. Việc chia tách đơn vị hành chính cấp huyện and cơ sở retained chưa terminating; biên chế chưa diminished.
- Chất lượng cán bộ, công chức, viên chức còn bất cập, thiếu tính chuyên nghiệp; one bộ phận do not nhỏ sa sút về phẩm chất đạo đức, tham nhung, vô cảm, thiếu trách nhiệm trước yêu cầu chính đáng of người dân. Công tác quản lý quy hoạch, bổ nhiệm, tổ chức, giao nhiệm vụ, đánh giá, thanh tra, kiểm tra thiếu đổi mới, do not create ra động lực phát triển cho bản thân đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Bộ máy no thu hút and keep the been người tài, chưa khắc phục been tình trạng vừa thừa, vừa thiếu nhân lực.
- Hiện đại hóa hành chính been implemented chưa đồng bộ, depending on the terms of each bộ, ngành, địa phương. Các quy định về tiêu chuẩn and creating connect trên môi trường điện tử of the cơ quan hành chính nhà nước phục vụ điều hành, xử lý văn bản hành chính, cung cấp dịch vụ công missing. Mô hình and lộ trình xây dựng chính phủ điện tử out Việt Nam are chưa rõ.