4. Record their findings (and imple

4. Record their findings (and implement them):
recording findings means your employer will
have a bank of information to act upon. This
information should be shared with the local
trade unions. Your steering group or joint health
and safety committee will be able to use this
information to develop a stress management
programme. You should ensure a report on the
implementation of HSE stress Management
Standards (or their equivalent) becomes a
regular standing item for the joint health and
safety committee

Kết quả (Việt) 1:

4. ghi lại những phát hiện của họ (và thực hiện chúng):ghi kết quả có nghĩa là chủ nhân của bạn sẽcó một ngân hàng của thông tin để hành động theo. Điều nàythông tin cần được chia sẻ với các địa phươngLiên đoàn thương mại. Nhóm lãnh đạo hoặc chung sức khỏe của bạnvà Ủy ban an toàn sẽ có thể sử dụng nàyCác thông tin để phát triển một quản lý căng thẳngchương trình. Bạn nên đảm bảo một báo cáo vào cácthực hiện của HSE căng thẳng quản lýTiêu chuẩn (hoặc tương đương của họ) sẽ trở thành mộtmục thường xuyên đứng đối với sức khỏe chung vàỦy ban an toàn

Kết quả (Việt) 2:

4. Ghi lại phát hiện của họ (và thực hiện):
ghi âm phát hiện có nghĩa là sử dụng lao động của bạn sẽ
có một ngân hàng thông tin để hành động theo. Điều này
thông tin được chia sẻ với các địa phương
tổ chức công đoàn. Nhóm chỉ đạo của bạn hoặc sức khỏe chung
ban và an toàn sẽ có thể sử dụng điều này
thông tin để phát triển một quản lý căng thẳng
chương trình. Bạn nên đảm bảo một báo cáo về
việc thực hiện của stress HSE Quản lý
tiêu chuẩn (hoặc tương đương) trở thành một
mục thường trực thường xuyên đối với sức khỏe và doanh
ủy ban an toàn