In Peter Drucker's view, successful

In Peter Drucker's view, successful managers are not necessarily people who are liked or who get on well with others. They are people who command the respect or workers, and who set high standards. Good managers need not be geniuses but must bring character to the job. They are people of integrity, who will look for that quality in others.

Kết quả (Việt) 1:

Trong Peter Drucker, nhà quản lý thành công là không nhất thiết phải người người đang thích hoặc người đã nhận được tốt với người khác. Họ là những người chỉ huy sự tôn trọng hoặc công nhân, và những người đặt tiêu chuẩn cao. Quản lý tốt cần phải là thiên tài nhưng phải mang nhân vật đến công việc. Họ là người có tính toàn vẹn, những người sẽ xem xét cho rằng chất lượng trong những người khác.