Major duties are those that represe

Major duties are those that represent the primary reason for the position's existence, and which govern the qualification requirements. Typically, they occupy most of the employee's time. Minor duties generally occupy a small portion of time, are not the primary purpose for which the position was established, and do not determine qualification requirements.

Kết quả (Việt) 1:

Nhiệm vụ chính là những người mà đại diện cho lý do chính cho sự tồn tại của vị trí, và đó chi phối các yêu cầu trình độ chuyên môn. Thông thường, họ chiếm hầu hết thời gian của nhân viên. Nhiệm vụ nhỏ thường chiếm một phần nhỏ của thời gian, không phải là mục đích chính mà các vị trí được thành lập, và không xác định yêu cầu trình độ chuyên môn.

Kết quả (Việt) 2:

Nhiệm vụ chính là những người đại diện cho các lý do chính cho sự tồn tại của vị trí, và chi phối các yêu cầu trình độ chuyên môn. Thông thường, họ chiếm phần lớn thời gian của nhân viên. Nhiệm vụ nhỏ thường chiếm một phần nhỏ của thời gian, không phải là mục đích chính mà vị trí được thành lập, và không xác định yêu cầu trình độ chuyên môn.