Maintains human resources records b

Maintains human resources records by recording new hires, transfers, terminations, changes in job classifications, merit increases; tracking vacation, sick, and personal time..

Kết quả (Việt) 1:

Duy trì bản ghi tài nguyên con người bằng cách ghi âm mới thuê, chuyển nhượng, chấm dứt, thay đổi trong việc phân loại, khen tăng; theo dõi thời gian bị bệnh, và cá nhân trong kỳ nghỉ...

Kết quả (Việt) 2:

Duy trì hồ sơ nguồn nhân lực bằng cách ghi lại nhân viên mới, chuyển giao, chấm dứt, thay đổi về phân loại công việc, công đức tăng; theo dõi nghỉ phép, ốm, và thời gian cá nhân ..