It is vital to set a target for eac

It is vital to set a target for each KPI developed. The target can be based on previous best performance from historical data, accepted industry goals, benchmarking against similar plants, or set against ‘ideal’ performance. Target selection is important. Targets that are too easily achieved can result in a relaxation in energy performance.
Conversely, an unrealistic energy target makes reporting against such a goal meaningless and can also be de-motivating for staff.

Kết quả (Việt) 1:

Nó là quan trọng để thiết lập một mục tiêu cho mỗi KPI phát triển. Mục tiêu có thể được dựa trên hiệu suất tốt nhất trước đó từ dữ liệu lịch sử, chấp nhận ngành công nghiệp mục tiêu, điểm chuẩn đối với giống cây trồng, hoặc thiết lập chống lại hiệu suất 'lý tưởng'. Lựa chọn mục tiêu là quan trọng. Mục tiêu quá dễ dàng đạt được có thể kết quả trong một thư giãn trong hiệu suất năng lượng.Ngược lại, một mục tiêu không thực tế năng lượng làm cho báo cáo chống lại như một mục tiêu vô nghĩa và cũng có thể de-động cơ thúc đẩy cho nhân viên.

Kết quả (Việt) 2:

Nó là quan trọng để thiết lập một mục tiêu cho mỗi KPI phát triển. Các mục tiêu có thể được dựa trên hiệu suất tốt nhất trước đây từ các dữ liệu lịch sử, mục tiêu công nghiệp chấp nhận, chấm điểm đối với các nhà máy tương tự, hoặc thiết lập chống lại hiệu suất "lý tưởng". Lựa chọn mục tiêu là quan trọng. Mục tiêu được quá dễ dàng đạt được có thể dẫn đến một thư giãn trong hiệu suất năng lượng.
Ngược lại, một mục tiêu không thực tế năng lượng làm báo cáo chống lại một mục tiêu như vậy vô nghĩa và cũng có thể được de-động lực cho nhân viên.