Ways to ensure employee-organizatio

Ways to ensure employee-organization fit include
selecting employees based on the ability to do the job
hiring employees who value teamwork and who can work with other employees
hiring employees whose personal values and outlook match organizational values and culture

labor force

Managing diversity ranks among the most underestimated challenges confronting human resource. The increasing thrust towards globalization has resulted in internationalization of the workforce, and the increased demands for talent has resulted in groups of people hitherto out of the workforce entering the workforce

Kết quả (Việt) 1:

Những cách để đảm bảo phù hợp với nhân viên tổ chức bao gồmchọn nhân viên dựa trên khả năng thực hiện công việctuyển dụng nhân viên người có giá trị làm việc theo nhóm và những người có thể làm việc với các nhân viên kháctuyển dụng nhân viên có giá trị cá nhân và nhận định phù hợp với văn hóa và các giá trị tổ chứclực lượng lao độngQuản lý đa dạng xếp trong số những thách thức đánh giá thấp nhất phải đối phó với nguồn nhân lực. Tăng lực đẩy hướng toàn cầu hóa đã dẫn đến quốc tế của lực lượng lao động, và nhu cầu gia tăng về tài năng có kết quả trong các nhóm của người dân hiện nay ra khỏi lực lượng lao động vào lực lượng lao động