Therefore, many organizations try t

Therefore, many organizations try to use permanent
employees in key jobs and use temporary and contract workers in ways that clearly
supplement—and do not potentially replace—the permanent employees

Kết quả (Việt) 1:

Vì vậy, nhiều tổ chức cố gắng sử dụng vĩnh viễn nhân viên tại các công việc quan trọng và sử dụng tạm thời và hợp đồng lao động theo những cách mà rõ ràng bổ sung- và không có khả năng thay thế-nhân viên thường trực

Kết quả (Việt) 2:

Do đó, nhiều tổ chức cố gắng để sử dụng lâu dài
các nhân viên trong các công việc quan trọng và sử dụng lao động tạm thời và hợp đồng trong cách rõ ràng
, bổ sung và không có khả năng thay thế các nhân viên chính thức-