- Publish recruitment information a

- Publish recruitment information and select suitable candidates for interview/ organize interview schedule/ Report to manager.

- Prepare document, necessary information relating to holiday notice calendar/day's leave/day off/ activites and working schedule in overall company.

- Liaise with related departments: Account/Marketing/Design to get full information about company's projects, events and some PR&Marketing Projects.

- Organize labour contract/ training schedule for new staff/offical staff/Introduce about company's policies and answer question from staff.

- Calculate budgets and ensure they are adhered to the event.

- Book musicians, bands, and disc jockeys, or partners...

- Make service contract with customer/ Make final Quotations/Summarize revenue after events/projects

- Customer service to reach to guest satisfaction.

- Look for partner/negotiate price and contract

- Update data base/Introduce company's packages and service

- Team working

- Other tasks followed by manager and director.

Kết quả (Việt) 1:

-Công bố thông tin tuyển dụng và lựa chọn các ứng viên phù hợp cho cuộc phỏng vấn / tổ chức phỏng vấn lịch / báo cáo để quản lý.-Chuẩn bị tài liệu, thông tin cần thiết liên quan đến kỳ nghỉ thông báo lịch/ngày nghỉ phép/day off / lịch trình hoạt động và làm việc tại Tổng công ty.-Giữ liên lạc với bộ phận liên quan: tài khoản/tiếp thị/thiết kế để có đầy đủ thông tin về công ty của dự án, sự kiện và một số PR & Marketing các dự án.-Tổ chức hợp đồng lao động / đào tạo lịch cho nhân viên mới/chính thức nhân viên/giới thiệu về các chính sách của công ty và trả lời các câu hỏi từ nhân viên.-Tính toán ngân sách và đảm bảo họ được tôn trọng cho sự kiện này.-Sách nhạc sĩ, ban nhạc, và đĩa jockeys hoặc đối tác...-Thực hiện các dịch vụ hợp đồng với khách hàng / thực hiện cuối cùng trích dẫn/Summarize doanh thu sau khi sự kiện/dự án-Khách hàng các dịch vụ để đạt đến sự hài lòng của đánh.-Tìm kiếm đối tác/thương lượng giá và hợp đồng-Cập nhật dữ liệu cơ sở/giới thiệu gói và dịch vụ của công ty-Đội ngũ làm việc-Các nhiệm vụ khác theo sau là người quản lý và giám đốc.

Kết quả (Việt) 2:

- Xuất bản thông tin tuyển dụng và lựa chọn ứng viên phù hợp cho buổi phỏng vấn / sắp xếp lịch phỏng vấn / Báo cáo cho người quản lý. - Chuẩn bị tài liệu, thông tin cần thiết liên quan đến thông báo nghỉ lịch / ngày của nghỉ / ngày nghỉ / các hoạt động và lịch trình làm việc trong công ty nói chung. - Liên hệ với các phòng ban liên quan : Tài khoản / Tiếp thị / Thiết kế để có được thông tin đầy đủ về các dự án của công ty, các sự kiện và một số PR & marketing dự án. - Tổ chức các hợp đồng lao động / lịch trình đào tạo cho nhân viên mới / nhân viên chính thức / Giới thiệu về các chính sách của công ty và trả lời câu hỏi của nhân viên. - Tính toán ngân sách và đảm bảo họ được tôn trọng triệt để các sự kiện. - nhạc sĩ Book, nài ban nhạc, và đĩa, hoặc đối tác ... - Thực hiện hợp đồng dịch vụ với khách hàng / làm Báo giá thức / Tóm tắt doanh thu sau khi sự kiện / dự án - dịch vụ khách hàng để đạt đến sự hài lòng của khách. - Hãy tìm đối tác / thương lượng giá và hợp đồng - cơ sở dữ liệu cập nhật / Giới thiệu gói và dịch vụ của công ty - Team làm việc - Các công việc khác theo sau là người quản lý và giám đốc.