Mục đích của nghiên cứu này là để đạt được những hiểu biết về quản lý đổi mới như là một trình điều khiển cải tiến năng suất trong fums luật lớn của Đức. Chúng tôi đã chọn quy mô công ty như là tiêu chí chọn mẫu vì đây là một kích thước nhất định việc áp dụng thực tiễn tổ chức và phương pháp được mạnh giới hạn.
đang được dịch, vui lòng đợi..
