(b) If appropriate, the Contractor

(b) If appropriate, the Contractor shall then appoint (or cause to be appointed) a suitable replacement person.

(c) The Contractor shall ensure that the Key Personnel execute the Works required of their nominated positions and are not removed from those positions without the prior written approval of the Employer's Representative.

(d) If it is necessary to replace any of the Key Personnel (whether as a result of illness, the application of this Sub-Clause 6.9 or otherwise), the Contractor shall arrange for a replacement by a substitute person approved by the Employer's Representative to execute the Works required of the replaced person's nominated position.

(e) If there is a position listed in the Schedule of Key Personnel but no person is named in that particular role then the Contractor shall obtain the Employer's Representative's approval (such approval not to be unreasonably withheld) before appointing a person to fill that particular role.

Kết quả (Việt) 1:

(b) nếu cần thiết, các nhà thầu sẽ sau đó chỉ định (hoặc gây ra để được bổ nhiệm làm) một người thay thế thích hợp.(c) các nhà thầu phải đảm bảo rằng các nhân viên chính thực hiện các công trình yêu cầu của vị trí đề cử của họ và không bị loại bỏ từ những vị trí mà không có trước bằng văn bản chấp thuận của đại diện của chủ nhân.(d) nếu nó là cần thiết để thay thế bất kỳ nhân viên Key (cho dù là kết quả của bệnh tật, các ứng dụng của 6.9 tiểu khoản này hay cách khác), các nhà thầu sẽ sắp xếp cho một sự thay thế bởi một người thay thế được chấp thuận bởi đại diện của chủ nhân để thực hiện các công trình yêu cầu của người thay thế vị trí đề cử.(e) nếu có một vị trí được liệt kê trong lịch trình nhân sự quan trọng nhưng không có người được đặt tên cho vai trò cụ thể sau đó các nhà thầu sẽ có được nhà tuyển dụng của đại diện của phê duyệt (phê duyệt như vậy không phải cách bất hợp lý được giữ lại) trước khi bổ nhiệm một người để điền vào đó vai trò riêng biệt.

Kết quả (Việt) 2:

(b) Nếu thích hợp, Nhà thầu sau đó bổ nhiệm (hoặc gây ra để được chỉ định) một người thay thế thích hợp. (c) Nhà thầu phải đảm bảo rằng các cán bộ chủ chốt thực hiện các công trình yêu cầu của vị trí đề cử của họ và không được gỡ bỏ từ những vị trí mà không cần sự chấp thuận trước bằng văn bản của đại diện của nhà tuyển dụng. (d) Nếu nó là cần thiết để thay thế bất kỳ nhân Key (cho dù là một kết quả của bệnh, các ứng dụng của các tiểu khoản này 6.9 hay cách khác), các nhà thầu phải sắp xếp cho một sự thay thế bởi một người thay thế đã được phê duyệt bởi đại diện của nhà tuyển dụng để thực hiện các công trình yêu cầu của vị trí đề cử người thay thế của. (e) Nếu có một vị trí được liệt kê trong Biểu Nhân Key nhưng không có người có tên trong đó vai trò đặc biệt thì Nhà thầu phải có được chính đại diện của các nhà tuyển dụng (chấp thuận như vậy không phải là bất hợp lý đã khấu trừ) trước khi chỉ định một người để điền vào đó vai trò đặc biệt.