Organizations typically prefer adopting one system versus the other probably due to both pragmatic (e.g., resource and implementation constraints) and philosophical reasons
Tổ chức thường thích việc áp dụng một hệ thống so với các khác có thể là do cả hai thực dụng (ví dụ, tài nguyên và thực hiện hạn chế) và lý do triết học