After TQM effectiveness is assured,

After TQM effectiveness is assured, the second stage is for management to decide which department will be responsible for its promotion. Many companies assign this role to their planning office or QC Circle Office. Then management formally announces that TQM will be introduced in the company and it is implemented in company-wide operation. At the same time, specific training is provided and the activities are disseminated among the different levels of the company. According to Kume (ibid., 40), at this stage, the most important challenge for the organization is how to overcome the negative attitude of the part of the people responsible for the work to be improved.

Kết quả (Việt) 1:

Sau khi hiệu quả toàn diện TQM được đảm bảo, giai đoạn thứ hai là để quản lý quyết định vùng mà sẽ chịu trách nhiệm về xúc tiến của nó. Nhiều công ty gán vai trò này đến văn phòng hay QC Circle văn phòng kế hoạch của họ. Sau đó quản lý chính thức thông báo rằng TQM sẽ được giới thiệu trong công ty và nó được thực hiện trong toàn công ty hoạt động. Cùng lúc đó, cụ thể đào tạo được cung cấp và các hoạt động được phổ biến trong số các cấp độ khác nhau của công ty. Theo Kume (ibid., 40), ở giai đoạn này, thách thức quan trọng nhất đối với tổ chức là làm thế nào để khắc phục Thái độ tiêu cực của một phần của những người chịu trách nhiệm cho công việc phải được cải thiện.

Kết quả (Việt) 2:

Sau khi hiệu quả TQM được đảm bảo, giai đoạn thứ hai là quản lý để quyết định bộ phận sẽ chịu trách nhiệm xúc tiến của nó. Nhiều công ty chỉ định vai trò này đến văn phòng kế hoạch của họ hoặc các mối QC Office. Sau đó, quản lý chính thức thông báo rằng TQM sẽ được giới thiệu trong các công ty và nó được thực hiện trong hoạt động của toàn công ty. Đồng thời, đào tạo cụ thể được cung cấp và các hoạt động được phổ biến giữa các cấp khác nhau của công ty. Theo Kume (ibid., 40), ở giai đoạn này, những thách thức quan trọng nhất đối với tổ chức là làm thế nào để vượt qua những thái độ tiêu cực của các phần của những người có trách nhiệm đối với công việc được cải thiện.