if the property was larger ray woul

if the property was larger ray would be focused on asking more question pertaining to the candidate's prior experience with managing the directing as an enginees in a large-scale establishment. also questions involving how the candidate deals with stress and long working hours would be important to key in mind. with la larger hotel, different regulations and infrestructure would be the case and questions would still follow a general protocol but wouldn't entail as much due to the smaller size. the candidate would still have to be qualified for the position, but would have smaller team to manage

Kết quả (Việt) 1:

Nếu là tài sản lớn hơn tia sẽ được tập trung vào hỏi nhiều câu hỏi liên quan đến các ứng cử viên kinh nghiệm với việc quản lý chỉ đạo như một biệt trong một cơ sở quy mô lớn. ngoài câu hỏi liên quan đến làm thế nào các ứng cử viên thoả thuận với sự căng thẳng và dài thời gian làm việc sẽ là quan trọng để khóa trong tâm trí. với khách sạn la lớn hơn, quy định khác nhau và infrestructure sẽ là trường hợp và câu hỏi vẫn sẽ làm theo một giao thức tổng quát nhưng sẽ không đòi hỏi nhiều do kích thước nhỏ hơn. Các ứng cử viên sẽ vẫn có thể đủ điều kiện cho các vị trí, nhưng sẽ có nhỏ hơn đội ngũ quản lý

Kết quả (Việt) 2:

nếu tài sản là ray lớn hơn sẽ được tập trung vào hỏi nhiều câu hỏi liên quan đến kinh nghiệm trước của ứng viên trong việc quản lý chỉ đạo như một enginees trong một cơ sở quy mô lớn. cũng câu hỏi liên quan đến cách thức giao dịch ứng cử viên với sự căng thẳng và làm việc dài giờ sẽ là quan trọng quan trọng trong tâm trí. với la khách sạn lớn, các quy định khác nhau và infrestructure sẽ là trường hợp và các câu hỏi vẫn sẽ đi theo một giao thức chung, nhưng không gây ra càng nhiều do kích thước nhỏ hơn. ứng viên vẫn phải có đủ điều kiện cho vị trí này, nhưng sẽ có đội ngũ nhỏ hơn để quản lý