Two studies examined beliefs about

Two studies examined beliefs about the personality of male butchers and hunters and the factuality of such beliefs. These professions’ daily routines involve killing animals and handling their carcasses, acts that could be facilitated by specific personality constellations. Study 1 (102 raters) evidenced perceptions of higher aggressiveness and masculinity of butchers/hunters and higher self-esteem (hunters only), as compared with average men. In contrast, Study 2 found little evidence for the factuality of such beliefs, based on multi-method personality assessments in a case-control design of 96 men (23 and 25 dyads including one butcher or hunter, matched with same-generation, other-occupation friends or relatives). Only implicit, but not explicit, aggressiveness (measured with an Implicit Association Test) was higher in butchers/hunters than in controls. Both masculinity (whether measured unobtrusively [digit ratio, 2D:4D] or explicitly) and self-esteem (whether measured implicitly [name-letter effect] or explicitly) were comparable for butchers/hunters and controls. Lower self-reported conscientiousness, extraversion, and openness in butchers/hunters than controls were not generalizable to informant reports of these Big Five dimensions. Discussion focuses on the merits of utilizing belief-factuality contrasts, controlled designs, and multi-method assessments in personality research.

Kết quả (Việt) 1:

Hai nghiên cứu kiểm tra niềm tin về tính cách của tỷ hàng thịt và các thợ săn và factuality của niềm tin. Thói quen hàng ngày của các ngành nghề liên quan đến giết chết động vật và xử lý của khung, hành vi có thể được tạo điều kiện của chòm sao nhân cách cụ thể. Nghiên cứu 1 (102 raters) chứng minh các nhận thức của cao gây hấn và nam tính của hàng thịt/thợ săn và lòng tự trọng cao (thợ săn chỉ), khi so sánh với người đàn ông trung bình. Ngược lại, 2 nghiên cứu tìm thấy bằng chứng chút cho factuality của niềm tin, dựa trên phương pháp đa nhân cách đánh giá trong một trường hợp kiểm soát thiết kế của 96 người đàn ông (23 và 25 dyads bao gồm một thịt hoặc thợ săn, phù hợp với cùng một thế hệ, chiếm đóng khác bạn bè hoặc người thân). Chỉ tiềm ẩn, nhưng không rõ ràng, gây hấn (đo bằng một bài kiểm tra Hiệp hội tiềm ẩn) là cao hơn trong hàng thịt/thợ săn hơn trong điều khiển. Nam tính cả hai (cho dù đo unobtrusively [chữ số tỷ lệ, 2D:4 D] hoặc một cách rõ ràng) và lòng tự trọng (cho dù đo ngầm [tên ký hiệu ứng] hoặc một cách rõ ràng) đã được so sánh cho hàng thịt/thợ săn và điều khiển. Thấp tự báo cáo conscientiousness, extraversion, và cởi mở trong hàng thịt/thợ săn hơn điều khiển đã không generalizable để cung cấp thông tin báo cáo của các kích thước lớn 5. Thảo luận tập trung vào những thành tích của sử dụng niềm tin-factuality tương phản, kiểm soát thiết kế, và đa phương pháp đánh giá tính cách nghiên cứu.

Kết quả (Việt) 2:

Hai nghiên cứu đã kiểm tra những niềm tin về nhân cách của người bán thịt nam và thợ săn và factuality của niềm tin như thế. Thói quen hàng ngày Những nghề 'liên quan đến việc giết hại động vật và xử lý xác của họ, hành động đó có thể được hỗ trợ bởi các chòm sao cá tính cụ thể. Nghiên cứu 1 (102 raters) chứng minh nhận thức về sự hung hăng hơn và nam tính của hàng thịt / thợ săn và tự trọng cao hơn (những thợ săn chỉ), so với những người đàn ông trung bình. Ngược lại, nghiên cứu 2 tìm thấy rất ít bằng chứng cho factuality của niềm tin như thế, dựa trên những đánh giá tính cách đa phương thức trong một thiết kế trường hợp kiểm soát của 96 người đàn ông (23 và 25 những cặp bao gồm một đồ tể hoặc thợ săn, phù hợp với cùng một thế hệ, khác khôn bạn bè nghề nghiệp hoặc người thân). Chỉ tiềm ẩn, nhưng không rõ ràng, gây hấn (đo bằng một Hiệp hội Implicit Test) là ở hàng thịt / thợ săn cao hơn trong điều khiển. Cả nam tính (dù đo âm thầm [chữ số tỷ lệ, 2D: 4D] hoặc rõ ràng) và lòng tự trọng (cho dù đo ngầm [hiệu ứng tên chữ] hoặc rõ ràng) có thể so sánh cho thịt / thợ săn và điều khiển. Hạ tự báo cáo sự tận tâm, hướng ngoại, và sự cởi mở trong cửa hàng thịt / thợ săn hơn các điều khiển không thể khái quát để cung cấp thông tin báo cáo của các Big Five chiều. Thảo luận tập trung vào giá trị của việc sử dụng sự tương phản niềm tin-factuality, thiết kế kiểm soát, đánh giá và đa phương thức trong nghiên cứu cá tính.