Asda’s comprehensive HR strategies

Asda’s comprehensive HR strategies engage colleagues and
support the organisational culture. This includes Asda’s ‘Best
Welcome’ induction programme, ‘Star programme’ to recognise
excellent customer service, as well as Asda Academy’s framework
for training and development and its ‘Colleague Steps’ for career
progression. Asda offers its colleagues a wide range of
opportunities for career development. This includes supporting
and investing in its colleagues to gain qualifications that will enable
them to become the next generation of leaders at Asda. For
example Asda offers:
•
the industry’s first 3-year BA Honours degree in retail and
distribution
•
George retail foundation degree
•
an accredited apprenticeship scheme (3000 apprenticeships in
2012).

Kết quả (Việt) 1:

Chiến lược nhân sự toàn diện của Asda tham gia đồng nghiệp vàhỗ trợ các nền văn hóa tổ chức. Điều này bao gồm của Asda ' tốt nhấtChào mừng bạn ' cảm ứng chương trình, 'Sao chương trình' để nhận raDịch vụ khách hàng tuyệt vời, cũng như các khuôn khổ Asda Academyđào tạo và phát triển và các bước đồng nghiệp cho sự nghiệpsự tiến triển. Asda cung cấp các đồng nghiệp của mình một loạt cáccơ hội phát triển sự nghiệp. Điều này bao gồm hỗ trợvà đầu tư vào các đồng nghiệp của mình để đạt được bằng cấp mà sẽ cho phéphọ trở thành các thế hệ tiếp theo của nhà lãnh đạo tại Asda. ChoVí dụ Asda cung cấp:•ngành công nghiệp 3-năm danh hiệu BA mức độ đầu tiên trong bán lẻ vàphân phối •George bán lẻ dự bị Đại học•một chương trình học nghề được công nhận (3000 học nghề trongnăm 2012).

Kết quả (Việt) 2:

Chiến lược nhân sự toàn diện của Asda tham gia đồng nghiệp và
hỗ trợ văn hóa tổ chức. Điều này bao gồm 'nhất của Asda
Chào mừng' chương trình giới thiệu, "chương trình sao 'để nhận
dịch vụ khách hàng tuyệt vời, cũng như khuôn khổ Asda Học viện
đào tạo và phát triển và" Đồng nghiệp bước' của mình cho sự nghiệp
tiến triển. Asda cung cấp các đồng nghiệp của mình một loạt các
cơ hội phát triển nghề nghiệp. Điều này bao gồm việc hỗ trợ
và đầu tư vào các đồng nghiệp của mình để đạt được trình độ mà sẽ cho phép
họ trở thành thế hệ tiếp theo của các nhà lãnh đạo tại Asda. Ví
dụ Asda cung cấp:
•
3-năm bằng cử nhân danh dự đầu tiên của ngành công nghiệp bán lẻ và
phân phối
•
mức độ nền tảng bán lẻ George
•
một chương trình học nghề được công nhận (3000 học nghề trong
năm 2012).