. or2. Every day, a small ant arriv

. or
2. Every day, a small ant arrives at work very early and starts work immediately.
3. She produces a lot and she was happy.
4. The Chief, a lion, was surprised to see that the ant was working without supervision.
5. He thought if the ant can produce so much without supervision, wouldn’t she produce even more if she had a supervisor!
6. So he recruited a cockroach who had extensive experience as supervisor and who was famous for writing excellent reports.
7. The cockroach’s first decision was to set up a clocking in attendance system.
8. He also needed a secretary to help him write and type his reports and …
9. ... he recruited a spider, who managed the archives and monitored all phone calls.
10. The lion was delighted with the cockroach's reports and asked him to produce graphs to describe production rates and to analyse trends, so that he could use them for presentations at Board‘s meetings.
11. So the cockroach had to buy a new computer and a laser printer and ...
12. ... recruited a fly to manage the IT department.
13. The ant, who had once been so productive and relaxed, hated this new plethora of paperwork and meetings which used up most of her time…!
14. The lion came to the conclusion that it was high time to nominate a person in charge of the department where the ant worked.
15. The position was given to the cicada, whose first decision was to buy a carpet and an ergonomic chair for his office.
16. The new person in charge, the cicada, also needed a computer and a personal assistant ,who he brought from his previous department, to help him prepare a Work and Budget Control Strategic Optimisation Plan …
17. The Department where the ant works is now a sad place, where nobody laughs anymore and everybody has become upset...
18. It was at that time that the cicada convinced the boss , the lion, of the absolute necessity to start a climatic study of the environment .
19. Having reviewed the charges for running the ant’s department , the lion found out that the production was much less than before.
20. So he recruited the owl , a prestigious and renowned consultant to carry out an audit and suggest solutions.
21. The owl spent three months in the department and came up with an enormous report , in several volumes, that concluded : ““ The department is The department is overstaffed ...”overstaffed ...”
22. Guess who the lion fires first?
23. The ant , of course, because she “showed lack of motivation and had a negative attitude".
24. Os personagens desta fábula são fictícios; qualquer semelhança com pessoas ou factos reais é pura coincidência. NB:NB: The characters in this fable areThe characters in this fable are fictitious; any resemblance torealfictitious; any resemblance toreal people or facts within the people or facts within the CorporationCorporation is pure coincidenceis pure coincidence ……

Kết quả (Việt) 1:

. hoặc2. mỗi ngày, một kiến nhỏ đến tại nơi làm việc rất sớm và bắt đầu làm việc ngay lập tức.3. cô sản xuất rất nhiều và cô ấy đã được hạnh phúc.4. các trưởng, một con sư tử, là ngạc nhiên khi thấy rằng các kiến đã làm việc không có giám sát.5. ông nghĩ nếu các kiến có thể sản xuất rất nhiều mà không có sự giám sát, sẽ không cô sản xuất hơn nếu cô ấy có một giám sát viên!6. vì vậy, ông tuyển dụng một gián người có nhiều kinh nghiệm như giám sát và những người đã được nổi tiếng để viết báo cáo tuyệt vời.7. gián quyết định đầu tiên là để thiết lập một chấm công trong tham gia học hệ thống.8. ông cũng cần thiết một bộ trưởng để giúp anh ta viết và nhập báo cáo của mình và...9.... ông thuê một con nhện, người quản lý lưu trữ và theo dõi tất cả các cuộc gọi điện thoại.10. con sư tử đã rất vui mừng với các báo cáo của con gián và hỏi anh ta để sản xuất đồ thị để mô tả mức sản xuất và phân tích xu hướng, do đó, rằng ông có thể sử dụng chúng cho bài thuyết trình tại các cuộc họp của Hội đồng.11. vì vậy gián đã phải mua một máy tính mới và một máy in laser và...12.... tuyển dụng một con ruồi để quản lý bộ phận IT.13. các kiến, người đã một lần rất hiệu quả và thoải mái, ghét này plethora mới của thủ tục giấy tờ và các cuộc họp mà sử dụng hết hầu hết thời gian của mình...!14. sư tử đã đến kết luận rằng nó là cao, thời gian để đề cử một người phụ trách tỉnh nơi con kiến làm việc.15. các vị trí đã được trao cho cicada, mà quyết định đầu tiên là để mua một thảm và một ghế ergonomic cho văn phòng của ông.16. người mới phụ trách, cicada, cũng cần một máy tính và một trợ lý cá nhân, những người ông đã mang từ bộ phận trước của mình, giúp anh chuẩn bị một công việc và ngân sách kiểm soát chiến lược tối ưu hóa kế hoạch...17. vùng nơi con kiến làm việc bây giờ là một nơi buồn, mà không ai cười nữa và tất cả mọi người đã trở thành khó chịu...18. đó là tại thời điểm đó cicada đã thuyết phục ông chủ, sư tử, cần thiết tuyệt đối để bắt đầu một nghiên cứu khí hậu của môi trường.19. có xem xét những chi phí để chạy các kiến vùng, sư tử phát hiện ra rằng việc sản xuất ít hơn nhiều so với trước khi.20. vì vậy, ông tuyển dụng owl, một nhà tư vấn có uy tín và nổi tiếng để thực hiện một cuộc kiểm toán và đề xuất giải pháp.21. the owl đã dành ba tháng của tỉnh và đã đưa ra một báo cáo rất lớn, trong một số khối lượng, mà kết luận: "" tỉnh là tỉnh overstaffed... "overstaffed..."22. đoán người sư tử bắn đầu tiên?23. các kiến, tất nhiên, vì nó "cho thấy thiếu động lực và có một thái độ tiêu cực".24. Os personagens desta fábula são fictícios; qualquer semelhança com pessoas ou factos reais é pura coincidência. NB:NB: Các nhân vật trong ký tự này chỗ fable, fable này là hư cấu; bất kỳ giống torealfictitious; bất kỳ giống toreal người hoặc các sự kiện trong người hoặc các sự kiện trong CorporationCorporation là trùng hợp ngẫu nhiên tinh khiết tinh khiết coincidenceis...

Kết quả (Việt) 2:

. hoặc
2. Mỗi ngày, một con kiến nhỏ đến tại nơi làm việc rất sớm và bắt đầu làm việc ngay lập tức.
3. Cô tạo ra rất nhiều và cô hạnh phúc.
4. Trưởng, một con sư tử, rất ngạc nhiên khi thấy rằng con kiến đang làm việc mà không có sự giám sát.
5. Ông nghĩ nếu con kiến có thể sản xuất quá nhiều mà không có sự giám sát, cô sẽ không sản xuất nhiều hơn nếu cô ấy có một người giám sát!
6. Vì vậy, ông đã tuyển dụng một con gián người có kinh nghiệm làm người giám sát và người nổi tiếng để viết báo cáo tuyệt vời.
7. Quyết định đầu tiên của con gián là để thiết lập một clocking trong hệ thống tham dự.
8. Ông cũng rất cần một thư ký để giúp anh ta viết và gõ báo cáo của mình và ...
9. ... Ông đã tuyển dụng một con nhện, người quản lý tài liệu lưu trữ và theo dõi tất cả các cuộc gọi điện thoại.
10. Con sư tử rất vui mừng với những báo cáo của con gián và hỏi anh ta để sản xuất các đồ thị để mô tả tốc độ sản xuất và phân tích xu hướng, để ông có thể sử dụng chúng cho các bài thuyết trình tại các cuộc họp của Ban.
11. Vì vậy, các con gián đã phải mua một máy tính mới và một máy in laser và ...
12. ... Tuyển dụng một con ruồi để quản lý bộ phận IT.
13. Các kiến, những người đã từng rất hiệu quả và thoải mái, ghét rất nhiều mới này của thủ tục giấy tờ và các cuộc họp đó được sử dụng phần lớn thời gian của mình ...!
14. Con sư tử đi đến kết luận rằng đó là thời gian cao để đề cử một người phụ trách bộ phận nơi con kiến làm việc.
15. Các vị trí đã được trao cho các con ve sầu, mà quyết định đầu tiên là để mua một tấm thảm và ghế làm việc cho văn phòng của ông.
16. Những người phụ trách mới, những con ve sầu, cũng cần một máy tính và một trợ lý cá nhân, người mà anh đã mang từ bộ phận trước đây của mình, để giúp anh ta chuẩn bị một công việc và ngân sách kiểm soát chiến lược Optimisation Kế hoạch ...
17. Vụ hợp kiến công trình bây giờ là một nơi buồn, nơi mà không ai cười nữa và tất cả mọi người đã trở nên buồn bã ...
18. Đó là vào thời gian mà các con ve sầu thuyết phục ông chủ, con sư tử, về sự cần thiết tuyệt đối để bắt đầu một nghiên cứu khí hậu của môi trường.
19. Sau khi xem xét những chi phí cho việc chạy bộ phận của kiến, con sư tử phát hiện ra rằng việc sản xuất là ít hơn nhiều so với trước đây.
20. Vì vậy, ông đã tuyển dụng những con cú, một nhà tư vấn có uy tín và nổi tiếng để thực hiện một cuộc kiểm toán và đề xuất các giải pháp.
21. Con cú đã dành ba tháng tại khoa và đã đưa ra một báo cáo khổng lồ, trong nhiều tập, đã kết luận: "" Các bộ phận là các bộ phận được tình trạng thừa ... "tình trạng thừa ..."
22. Đoán xem ai cháy sư tử đầu tiên?
23. Các kiến, tất nhiên, vì cô "đã cho thấy thiếu động lực và có một thái độ tiêu cực".
24. Os personagens desta Fabula são fictícios; qualquer semelhança com pessoas ou factos reais é pura coincidência NB:. NB: Các nhân vật trong truyền thuyết này arethe nhân vật trong truyền thuyết này là hư cấu, nếu có trùng torealfictitious; nếu có trùng toreal người hoặc sự kiện trong nhân dân hoặc sự kiện trong CorporationCorporation là coincidenceis tinh khiết trùng hợp ngẫu nhiên thuần túy ......