-If you want to succeed, you need t

-If you want to succeed, you need to set goals. Without goals you lack focus and direction.
-Goal setting not only allows you to take control of your life's direction; it also provides you a benchmark for determining whether you are actually succeeding
- Being goal oriented is very useful and can be the difference between getting a job and not receiving a promotion or a raise for many years
- Constantly setting new goals will prevent you from getting too used to a set way of doing things and never improving
- It can also help you get a promotion or make you eligible for a better position when one opens up.
- Write down clear, specific goals for yourself and stick to them.
- Writing down your desires will help you to focus consistently on your career ambitions.

Kết quả (Việt) 1:

-Nếu bạn muốn thành công, bạn cần phải thiết lập mục tiêu. Nếu không có mục tiêu bạn thiếu tập trung và chỉ đạo. -Thiết lập mục tiêu không chỉ cho phép bạn kiểm soát cuộc sống của bạn chỉ đạo; nó cũng cung cấp cho bạn một điểm chuẩn để xác định cho dù bạn đang thực sự thành công-Là mục tiêu theo định hướng là rất hữu ích và có thể là sự khác biệt giữa nhận được một công việc và không nhận được một xúc tiến hay nâng cao trong nhiều năm-Liên tục thiết lập mục tiêu mới sẽ khiến bạn không nhận được quá sử dụng để thiết lập cách làm việc và không bao giờ cải thiện-Nó cũng có thể giúp bạn nhận được một xúc tiến hoặc làm cho bạn đủ điều kiện cho một vị trí tốt hơn khi một trong những sẽ mở ra.-Viết xuống các mục tiêu rõ ràng, cụ thể cho chính mình và dính vào chúng.-Viết xuống những ham muốn của bạn sẽ giúp bạn tập trung nhất quán vào tham vọng nghề nghiệp của bạn.

Kết quả (Việt) 2:

-Nếu Bạn muốn thành công, bạn cần phải thiết lập mục tiêu. Nếu không có mục tiêu bạn thiếu tập trung và hướng.
-Goal Thiết không chỉ cho phép bạn điều khiển hướng của cuộc sống của bạn; nó cũng cung cấp cho bạn một điểm chuẩn để xác định liệu bạn có thực sự thành công
- Là mục tiêu định hướng là rất hữu ích và có thể là sự khác biệt giữa nhận được một công việc và không nhận được thăng tiến hay tăng lương trong nhiều năm
- Luôn đặt ra mục tiêu mới sẽ khiến bạn không nhận cũng được sử dụng một cách tập làm việc và không bao giờ nâng cao
- Nó cũng có thể giúp bạn có được một chương trình khuyến mãi hoặc làm cho bạn đủ điều kiện cho một vị trí tốt hơn khi một mở ra.
- Viết xuống, mục tiêu cụ thể rõ ràng cho chính mình và gắn bó với họ.
- Viết giảm ham muốn của bạn sẽ giúp bạn tập trung thống nhất về tham vọng nghề nghiệp của bạn.