Porter, M. E. (1991). Towards a dyn

Porter, M. E. (1991). Towards a dynamic theory of strategy. Strategic management journal, 12(S2), 95-117. http://dx.doi.org/10.1002/smj.4250121008



Schmidt, W. W., & Posner, B. Z. (1992). The values of American managers then and now. Management Review,
81(2), 37-40.
Schmitt-Rodermund, E. (2004). Pathways to successful entrepreneurship: Parenting, personality, early entrepreneurial competence, and interests. Journal of Vocational Behavior, 65(3), 498-518. http://dx.doi. org/10.1016/j.jvb.2003.10.007
Shane, S., & Venkataraman, S. (2000). The promise of entrepreneurship as a field of research. Academy of
Management Review, 25(1), 217-226.
Stuart, R. W., & Abetti, P. A. (1990). Impact of entrepreneurial and management experience on early performance. Journal of Business Venturing, 5(3), 151-162. http://dx.doi.org/10.1016/0883-9026(90)
90029-S
Timmons, J. A. (1978). Characteristics and role demands of entrepreneurship. American Journal of Small
Business, 3(1), 5-17.
Watanabe, S. (1970). Entrepreneurship in small enterprises in Japanese manufacturing. International Labour
Review, 102(6), 105-128. Retrieved from http://heinonline.org/HOL/Page?handle=hein.journals/intlr102
&div=55&g_sent=1&collection=journals#546
Westerberg, M., Singh, J., & Häckner, E. (1997). Does the CEO matter? An empirical study of small Swedish firms operating in turbulent environments. Scandinavian Journal of Management, 13(3), 251-270. http://dx.doi.org/10.1016/S0956-5221(97)00011-0

Kết quả (Việt) 1:

Porter, M. E. (1991). Đối với một lý thuyết năng động của chiến lược. Quản lý chiến lược tạp chí, 12(S2), 95-117. http://DX.Doi.org/10.1002/smj.4250121008 Schmidt, W. W. & Posner, B. Z. (1992). Các giá trị của quản lý người Mỹ sau đó và bây giờ. Quản lý xem xét,81(2), 37-40.Schmitt-Rodermund, E. (2004). Con đường để tinh thần kinh doanh thành công: nuôi dạy con, nhân cách, đầu thẩm quyền kinh doanh và lợi ích. Tạp chí nghề hành vi, 65(3), 498-518. http://DX.Doi. org/10.1016/j.jvb.2003.10.007Shane, S., & Venkataraman, S. (2000). Lời hứa của tinh thần kinh doanh như là một lĩnh vực nghiên cứu. Viện Hàn lâmQuản lý nhận xét, 25(1), 217-226.Stuart, R. W., & Abetti, P. A. (1990). Tác động của kinh doanh và quản lý kinh nghiệm về hiệu suất đầu. Tạp chí kinh doanh mạo hiểm, 5(3), 151-162. http://DX.Doi.org/10.1016/0883-9026 (90)90029-STimmons, J. A. (1978). Đặc điểm và nhu cầu vai trò của tinh thần kinh doanh. American Journal of nhỏKinh doanh, 3(1), 5-17.Watanabe, S. (1970). Tinh thần kinh doanh trong các doanh nghiệp nhỏ tại Nhật bản sản xuất. Quốc tế lao độngXem xét, 102(6), 105-128. Lấy từ http://heinonline.org/HOL/Page?handle=hein.journals/intlr102& div = 55 & g_sent = 1 & bộ sưu tập = tạp chí #546Westerberg, M., Singh, J., & Häckner, E. (1997). Tổng Giám đốc quan trọng không? Một nghiên cứu thực nghiệm của công ty Thụy Điển nhỏ hoạt động trong môi trường hỗn loạn. Scandinavian Journal của quản lý, 13(3), 251-270. http://DX.Doi.org/10.1016/S0956-5221 (97) 00011-0

Kết quả (Việt) 2:

Porter, ME (1991). Hướng tới một lý thuyết động của chiến lược. Tạp chí Quản lý chiến lược, 12 (S2), 95-117. http://dx.doi.org/10.1002/smj.4250121008 Schmidt, WW, & Posner, BZ (1992). Các giá trị của các nhà quản lý Mỹ sau đó và bây giờ. Management Review, 81 (2), 37-40. Schmitt-Rodermund, E. (2004). Đại thần kinh doanh thành công: cha mẹ, tính cách, năng lực kinh doanh sớm, và lợi ích. Tạp chí Hành vi Dạy nghề, 65 (3), 498-518. http: //dx.doi. org / 10,1016 / j.jvb.2003.10.007 Shane, S., & Venkataraman, S. (2000). Lời hứa của các doanh nhân như là một lĩnh vực nghiên cứu. Học viện Quản lý Review, 25 (1), 217-226. Stuart, RW, & Abetti, PA (1990). Tác động của kinh nghiệm kinh doanh và quản lý về hoạt động sớm. Tạp chí Business Kha, 5 (3), 151-162. http://dx.doi.org/10.1016/0883-9026(90) 90029-S Timmons, JA (1978). Đặc điểm và nhu cầu của vai trò của các doanh nhân. American Journal of Small Business, 3 (1), 5-17. Watanabe, S. (1970). Doanh nhân trong các doanh nghiệp nhỏ trong sản xuất Nhật Bản. Quốc tế Lao động Review, 102 (6), 105-128. Lấy ra từ M., Singh, J., và Häckner, E. (1997). Liệu các giám đốc điều hành có vấn đề? Một nghiên cứu thực nghiệm của các công ty Thụy Điển nhỏ hoạt động trong môi trường đầy biến động. Scandinavian Journal of Management, 13 (3), 251-270. http://dx.doi.org/10.1016/S0956-5221(97)00011-0