• The purpose of internal communica

• The purpose of internal communication is to establish, build and maintain beneficial relationship between enterprise and employees ( From the board to the employees or the manager of the brand with sales agents nationwide)
• Development of Enterprise Cultural (From the diary farm to the sales agents)
• Enhance the influence of the enterprise dealing with the problem in the future. (E.g.: bad rumors or unfair competition from rivals)
• As a part of the Organization’s structure ( Without them, the whole organization will bankrupt and collapse)

Internal Communication:

Kết quả (Việt) 1:

• Mục đích giao tiếp nội bộ là để thiết lập, xây dựng và duy trì mối quan hệ mang lại lợi ích giữa các doanh nghiệp và các nhân viên (từ hội đồng quản trị để các nhân viên hoặc người quản lý của các thương hiệu với đại lý bán hàng trên toàn quốc)• Phát triển của văn hóa doanh nghiệp (từ trang trại Nhật ký để các đại lý bán hàng) • Tăng cường ảnh hưởng của giao dịch doanh nghiệp với vấn đề trong tương lai. (Ví dụ như: xấu tin đồn hoặc cạnh tranh không lành mạnh từ các đối thủ)• Là một phần của cấu trúc của tổ chức (mà không có họ, tổ chức toàn bộ sẽ phá sản và sự sụp đổ)Giao tiếp nội bộ:

Kết quả (Việt) 2:

• Mục đích của thông tin liên lạc nội bộ là thiết lập, xây dựng và duy trì mối quan hệ có lợi giữa doanh nghiệp và người lao động (Từ các hội đồng với nhân viên hay người quản lý của thương hiệu với các đại lý bán hàng trên toàn quốc)
• Phát triển Doanh nghiệp Văn hóa (Từ trang trại nhật ký bán hàng đại lý)
• Tăng cường sự ảnh hưởng của các doanh nghiệp đối phó với các vấn đề trong tương lai. (Ví dụ: tin đồn xấu hoặc không lành mạnh từ các đối thủ cạnh tranh)
• Là một phần trong cấu trúc của tổ chức (Nếu không có họ, toàn bộ tổ chức sẽ phá sản và sụp đổ) Internal truyền thông: