One useful metric that is not found

One useful metric that is not found in this report but can easily be calculated is to determine how many unemployed workers are competing for each job opening. Let’s assume that the number of unemployed in the labor force (as listed in Summary Table A of the Employment Situation release) came to 14 million. At the same time, the JOLT report’s Table A noted that there were 3 million job openings. This tells us there are about 5 unemployed individuals vying for each job opening. By tracking this ratio over time, we can see whether labor-market conditions are getting better or worse. In the five years prior to the 2008–09 recession, the ratio of job seekers to available positions averaged 2:1, which means there were two jobless people for every open position. But that ratio jumped to nearly 7:1 in the spring of 2009 when the recession was at its worst. While this entire series is relatively new, it appears that during periods of healthy economic growth, the ratio settles in the range of 2:1 to 3:1. When the moves above 4:1, however, it serves as another warning that economic growth has slowed and that labor-market conditions are tightening. This will have repercussions for household spending in the months ahead.

Kết quả (Việt) 1:

Một trong những số liệu hữu ích đó là không tìm thấy trong báo cáo này, nhưng có thể dễ dàng được tính để xác định có bao nhiêu người lao động thất nghiệp đang cạnh tranh cho mỗi công việc mở. Giả sử rằng số lượng người thất nghiệp trong lực lượng lao động (như được liệt kê trong bản tóm tắt bảng A của bản phát hành tình hình tuyển dụng) đến 14 triệu. Cùng lúc đó, báo cáo lắc bật ra bảng A ghi nhận rằng đã có 3 triệu cơ hội việc làm. Điều này cho chúng ta có những cá nhân thất nghiệp khoảng 5 ganh đua cho mỗi công việc mở. Bằng cách theo dõi tỉ lệ này theo thời gian, chúng tôi có thể nhìn thấy cho dù điều kiện thị trường lao động đang nhận được tốt hơn hoặc tệ hơn. Trong năm năm trước khi suy thoái năm 2008-09, tỉ lệ người tìm việc có vị trí trung bình là 2:1, có nghĩa là đã có hai người thất nghiệp cho mỗi vị trí mở. Nhưng tỷ lệ đó đã tăng lên gần như 7:1 vào mùa xuân năm 2009 khi cuộc suy thoái là lúc tồi tệ nhất của nó. Trong khi toàn bộ loạt phim này là tương đối mới, nó xuất hiện mà trong các thời kỳ tăng trưởng kinh tế lành mạnh, tỷ lệ giải quyết trong phạm vi 2:1-3:1. Khi di chuyển trên 4:1, Tuy nhiên, nó phục vụ như một cảnh báo rằng tăng trưởng kinh tế đã chậm lại và điều kiện thị trường lao động thắt chặt. Điều này sẽ có hậu quả cho gia đình chi tiêu trong những tháng tới.

Kết quả (Việt) 2:

Một số liệu hữu ích mà không được tìm thấy trong báo cáo này, nhưng có thể dễ dàng được tính là để xác định có bao nhiêu công nhân thất nghiệp đang cạnh tranh cho từng mở công việc. Giả sử rằng số người thất nghiệp trong lực lượng lao động (như được liệt kê trong Bảng A Tóm tắt của việc phát hành Tình hình việc làm) đến 14 triệu. Đồng thời, báo cáo Jolt của Bảng A ghi nhận rằng đã có 3 triệu việc làm công việc. Điều này cho chúng ta biết có khoảng 5 người thất nghiệp đang cạnh tranh cho từng mở công việc. Bằng cách theo dõi tỷ lệ này theo thời gian, chúng ta có thể nhìn thấy cho dù điều kiện thị trường lao động đang nhận được tốt hơn hoặc tồi tệ hơn. Trong năm năm trước khi suy thoái 2008-09, tỷ lệ người tìm việc để tuyển vị trí trung bình 2: 1, có nghĩa là có hai người thất nghiệp cho từng vị trí mở. Nhưng tỷ lệ đó lên tới gần 7: 1 vào mùa xuân năm 2009 khi cuộc suy thoái là lúc tồi tệ nhất của nó. Trong khi toàn bộ loạt bài này là tương đối mới, nó xuất hiện rằng trong thời kỳ tăng trưởng kinh tế lành mạnh, tỷ lệ giải quyết trong phạm vi 2: 1-3: 1. Khi di chuyển trên 4: 1, tuy nhiên, nó phục vụ như một cảnh báo khác rằng tăng trưởng kinh tế đã chậm lại và các điều kiện thị trường lao động đang thắt chặt. Điều này sẽ có ảnh hưởng đối với chi tiêu gia đình trong những tháng tới.