Set goals with employeesEmployees a

Set goals with employees
Employees are often the best source for information about what job–specific goals will contribute to overall increased productivity, responsiveness, or other business goal. Involving employees in goal–setting will also do away with resentment that can come from the imposition of goals from senior management.

Kết quả (Việt) 2:

Đặt mục tiêu với các nhân viên
động thường là nguồn thông tin tốt nhất về những gì các mục tiêu công việc cụ thể sẽ góp phần tăng năng suất tổng thể, đáp ứng, hoặc mục đích kinh doanh khác. Nhân viên tham gia thiết lập mục tiêu cũng sẽ đi làm với sự oán giận mà có thể đến từ việc áp đặt các bàn thắng của quản lý cấp cao.