Vâng, tôi nghĩ rằng chúng tôi có thể thực hiện một cuộc khảo sát, tìm hiểu tại sao nhân viên là quá căng thẳng và không lành mạnh. điều đó sẽ giúp. ít nhất chúng tôi sẽ biết những gì đang có những vấn đề. Tôi có một ý tưởng. tại sao chúng tôi không khuyến khích nhân viên để giữ cho phù hợp với? làm thế nào về trả tiền cho thuê bao của họ đến một phòng tập thể dục nếu họ ho, nói, hai lần hoặc nhiều hơn một tuần?
đang được dịch, vui lòng đợi..
