Dear Mr. Tu,To: GM and others for i

Dear Mr. Tu,

To: GM and others for information and support.

We also have the same idea as yours. Every staff should be responsible to do this otherwise they must receive discipline measures from the policy. However, the policy of the company is also mentioning to the awards for the good actions and these have already been informed to staffs. If we don’t implement these, staff will be upset because we don’t do the right things. So, please consider this accordingly.

For your information and kindest regards, Mr. Tu.

Kết quả (Việt) 1:

Dear Mr. Tu,Tới: GM và những người khác để thông tin và hỗ trợ.Chúng tôi cũng có cùng ý tưởng như bạn. Mỗi nhân viên phải chịu trách nhiệm để làm điều này nếu không thì họ phải nhận các biện pháp kỷ luật từ chính sách. Tuy nhiên, chính sách của công ty cũng nhắc đến với các giải thưởng cho các hành động tốt và đã có được thông báo cho nhân viên. Nếu chúng tôi không thực hiện những, nhân viên sẽ khó chịu bởi vì chúng tôi không làm những điều đúng. Vì vậy, xin vui lòng xem xét việc này cho phù hợp.Cho thông tin và kính trọng kindest, ông Tu.

Kết quả (Việt) 2:

Thưa ông Tú, để:. GM và những người khác để biết thông tin và hỗ trợ Chúng tôi cũng có ý tưởng tương tự như bạn. Mỗi nhân viên phải có trách nhiệm để làm điều này nếu không họ phải nhận được các biện pháp kỷ luật từ chính sách. Tuy nhiên, các chính sách của công ty cũng được đề cập đến các giải thưởng cho những hành động tốt và những đã được thông báo cho nhân viên. Nếu chúng ta không thực hiện những, nhân viên sẽ khó chịu vì chúng ta không làm những điều đúng đắn. Vì vậy, xin vui lòng xem xét việc này cho phù hợp. Để biết thông tin của bạn và kính chào tử tế, ông Tu.