SIFTING APPLICATIONSWhen the vacanc

SIFTING APPLICATIONS
When the vacancy or vacancies have been advertised and a fair number of replies received, the typical sequence of steps required to process and sift applications is as follows:
1. List the applications on a control sheet, setting out name, date the application was received and the actions taken (reject, hold, interview, short list, offer).
2. Send a standard acknowledgement letter to each applicant unless an instant deci- sion can be made to interview or reject

Kết quả (Việt) 1:

CHỌN LỌC ỨNG DỤNGKhi công việc hoặc vị trí đã được quảng cáo và một số công bằng của bài trả lời được, trình tự điển hình của các bước cần thiết để xử lý và sàng lọc ứng dụng là như sau:1. danh sách các ứng dụng trên một bảng điều khiển, thiết lập ra tên, ngày ứng dụng đã được nhận và hành động thực hiện (từ chối, tổ chức, phỏng vấn, danh sách ngắn, cung cấp).2. gửi một bức thư tiêu chuẩn ghi nhận cho mỗi đương đơn trừ khi một deci-sion ngay lập tức có thể được thực hiện để phỏng vấn hoặc từ chối

Kết quả (Việt) 2:

Chọn lọc ỨNG DỤNG
Khi các vị trí tuyển dụng hoặc tuyển dụng đã được quảng cáo và một số công bằng trả lời nhận được, các trình tự đặc trưng của các bước cần thiết để xử lý và sàng lọc các ứng dụng như sau:
1. Liệt kê các ứng dụng trên một tờ kiểm soát, thiết lập ra tên, ngày đơn được nhận, và hành động thực hiện (từ chối, giữ, phỏng vấn, danh sách ngắn, đề nghị).
2. Gửi thư xác nhận tiêu chuẩn cho mỗi đơn trừ ngay lập tức deci- sion có thể được thực hiện để phỏng vấn hoặc từ chối