Leaders Build TeamsReal leaders kno

Leaders Build Teams
Real leaders know how to build teams. They lead by management and they inspire by example. They also understand strategy and how each team member contributes to the objective, whether it’s winning a new client or producing a solution from start to finish.

Leaders are able to see the sum total of the parts but also recognize which parts work best with one another. Too often, a business leader gets bogged down with details, which she should delegate to a manager. A leader’s role is visionary. It’s important to continue to communicate the shared goal and help a team understand the important role they play in reaching that goal.

Kết quả (Việt) 1:

Lãnh đạo xây dựng độiLãnh đạo thực sự biết làm thế nào để xây dựng đội bóng. Họ dẫn quản lý và họ truyền cảm hứng bởi ví dụ. Họ cũng hiểu chiến lược và làm thế nào mỗi thành viên trong đội đóng góp vào mục tiêu, cho dù đó là chiến thắng một khách hàng mới hoặc sản xuất một giải pháp từ đầu đến cuối.Nhà lãnh đạo có thể xem tổng số tổng của các bộ phận nhưng cũng nhận ra phần nào làm việc tốt nhất với nhau. Quá thường xuyên, một nhà lãnh đạo doanh nghiệp bị sa lầy với các chi tiết, cô nên đại diện cho một người quản lý. Vai trò của một nhà lãnh đạo là nhìn xa trông rộng. Nó là quan trọng để tiếp tục giao tiếp mục đích chia sẻ và giúp một đội bóng hiểu vai trò quan trọng họ chơi trong đạt mục tiêu đó.

Kết quả (Việt) 2:

Lãnh đạo xây dựng đội
lãnh đạo Bất biết làm thế nào để xây dựng đội. Họ dẫn của quản lý và họ truyền cảm hứng bằng ví dụ. Họ cũng hiểu chiến lược và làm thế nào mỗi thành viên trong nhóm đóng góp vào mục tiêu, cho dù đó là chiến thắng một khách hàng mới hoặc sản xuất một giải pháp từ đầu đến cuối.

Các nhà lãnh đạo có thể xem tổng tổng các phần nhưng cũng nhận ra phần nào làm việc tốt nhất với nhau . Thông thường, một nhà lãnh đạo kinh doanh bị sa lầy với các chi tiết, mà cô nên ủy thác cho người quản lý. Vai trò của một nhà lãnh đạo là nhìn xa trông rộng. Điều quan trọng là tiếp tục truyền đạt mục tiêu chia sẻ và giúp đỡ một nhóm hiểu được vai trò của họ trong việc đạt được mục tiêu đó.