1)DiscriminationDiversity is valued

1)Discrimination
Diversity is valued inASICS.We expect every director and employee to respect the people and the cultures with which we work,to act responsible and to treat co-workers with dignity.ASICS prohibits any conduct that single sout a director,an employee or a group of employees in a negative way.

Kết quả (Việt) 1:

Phân biệt đối xử 1)Sự đa dạng là có giá trị inASICS.We hy vọng mỗi giám đốc và nhân viên để tôn trọng những người và các nền văn hóa mà chúng tôi làm việc, để hành động chịu trách nhiệm và đối xử với đồng nghiệp với nhân phẩm.ASICS cấm bất kỳ hành vi đó Soutr duy nhất một giám đốc, nhân viên hoặc một nhóm các nhân viên một cách tiêu cực.

Kết quả (Việt) 2:

1) Phân biệt đối xử
đa dạng có giá trị inASICS.We mong đợi mỗi giám đốc và nhân viên phải tôn trọng nhân dân và các nền văn hóa mà chúng ta làm việc, hành động có trách nhiệm và đối xử với đồng nghiệp với dignity.ASICS cấm mọi hành vi duy nhất sout một giám đốc, một nhân viên hoặc một nhóm các nhân viên trong một cách tiêu cực.