Trong khi những cặp đôi không có sự phân phối công việc rõ ràng hoặc ngang nhau có thể cãi nhau về những ai làm gì, một cuộc khảo sát gần đây thấy tỉ lệ ly dị giữa các cặp đôi chia sẻ công việc công việc ngang nhau cao khoảng một mươi xu hơn so với những người vợ làm nhiều hoặc hầu hết công việc nhà, mà có thể là một cú tát vào mặt cho sự bình đẳng giới tính.<br>Các nhà nghiên cứu giải thích rằng các cặp đôi hiện đại tổ chức hôn nhân của họ và thực hiện các công việc và nghĩa vụ, mà có thể dần biến cuộc hôn nhân của họ thành mối quan hệ doanh nghiệp hoặc hợp đồng.Người phụ nữ có thể dần cảm thấy ít cần thiết hoặc hạnh phúc hơn và điều tệ hơn là không ai muốn giúp nếu có gì đó không nằm trong công việc của họ.Điều đó dường như thúc đẩy xung đột thay vì kỹ năng giải quyết xung đột.<br>Ngược lại, trong những gia đình không có bộ phận công việc bình đẳng, phụ nữ thường phải chịu trách nhiệm nhiều việc nhà hơn đàn ông.Trong khi họ tin rằng họ có thể trao đổi vai trò cho chồng mình, nhiều phụ nữ tin rằng họ rất thích hợp cho một số công việc.Họ chỉ thích tham gia vào các hoạt động của con cái, có nghĩa là còn nhiều việc nhà cho họ.Nhóm phụ nữ này cũng báo cáo sự thỏa mãn hôn nhân hơn.<br>Nghiên cứu cũng nhằm tìm hiểu xem có phải phụ nữ hạnh phúc hơn nếu đàn ông chia s ẻ nhiều gánh nặng hơn.Thật ra, họ thấy rằng đàn ông báo cáo ít xung đột gia đình và tốt đẹp hơn trong khi phụ nữ có vẻ không được động viên.Có thể một phần vì họ cảm thấy ít tội lỗi hoặc đơn giản là học cách sống một cuộc sống yên tĩnh.<br>
đang được dịch, vui lòng đợi..
