Company-level agreements implement

Company-level agreements implement specific pay and working conditions provisions. Note carefully that there is no feature of exclusive representation-French law essentially mandates company-level bargaining irrespective of whether a majority of employees authorize a single union as their representative

Kết quả (Việt) 1:

Công ty cấp thỏa thuận thực hiện cụ thể trả tiền và làm việc điều kiện quy định. Lưu ý cẩn thận rằng có là không có tính năng độc quyền đại diện pháp luật cơ bản nhiệm vụ công ty cấp mặc cả không phân biệt cho dù đa số nhân viên ủy quyền cho một liên bang duy nhất như đại diện của họ

Kết quả (Việt) 2:

Các thỏa thuận cấp công ty thực hiện chi trả cụ thể và quy định điều kiện làm việc. Lưu ý cẩn thận mà không có tính năng của pháp luật đại diện Pháp độc quyền cơ bản uỷ quyền cấp công ty thương lượng cho dù một phần lớn nhân viên ủy quyền cho một công đoàn duy nhất làm đại diện