JOB SUMMARY This position is respon

JOB SUMMARY

This position is responsible for providing full supports in term of Insurance related clerical and other functions associated with insurance transactions and Labor report for Payroll, and all necessary administrative tasks if needed.

ACCOUNTABILITIES

Finance

• Support the team to achieve the set target
• Be responsible for target set for self

Business Development and Customer Services

• Develop and maintain strong business relationships with clients by provide good customer services
• Visit clients to get the inquiries and information if required

Process/ Function

HR Outsourcing & Payroll

• Making report to Social Insurance Department for clients to accomplish within required time and proper manner
• Control figures SI, HI & UI payment of Payroll clients
• Follow process to reduce risks and increase the accuracy report to clients
• Together with Senior Consultant to set up procedures, forms, formula to facilitate for the works of preparing monthly insurance reports and reconciliation data.
• Prepare all labor reports and labor books registrations for all payroll clients.
• Consult clients about Insurance and Labor related regulations and documents (if any)
• Answer inquiries from client’s employees and vendors
• Investigate and bring to resolution of customer questions

Learning & Growth

• Participate in team sharing sessions/seminars for regulations/knowledge update
• Learn and develop by self

Major challenges

• Ensure that all SI, Labor reports are fulfilled in timely manner to complete the requests from the Senior consultants
• Directly work with different Governments officers
• Handle all relating administration and paper work properly
Chuyên Môn Của Bạn
QUALIFICATION & PERSON SPECIFICATION

Qualification

• Must be having a Bachelor’s degree either in HR, Business Administration, English, Economics, Law

Experience

• Essential: 3-4 years of human resources experience in insurance
• Desirable: Minimum of 2 years working experience related to SI, HI, UI and Labor report with Social Insurance Department and Department of Labor

Abilities/Skills

• Have a high level of Patience, ability to do multi-tasks, attention to details
• Ability to work independently
• Ability to maintain a high level of discretion and confidentiality
• Good planning, time management and organization skills
• Strong teamwork oriented and ability to support the teams
• Strong willingness to learn and to work extra hours
• Helpful and supportive
• Ability to do multi-tasks, attention to details
• Good verbal and written communication and problem-solving abilities
• Proficient in MS Office

Number of vacancies: 2
Bạn Sẽ Báo Cáo Cho Ai
Linh, vị trí này sẽ báo cáo cho Payroll – Insurance Team Leader
Về Công Ty Chúng Tôi
Talentnet Corporation
4th Floor, Star Building, 33 Mac Dinh Chi Street, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam
Tên người liên hệ: HR Department
Qui mô công ty: 100-499

Since it was formed in late 2007 from the Human Resource Services team of PricewaterhouseCoopers, Talentnet has grown significantly to become a well-respected and professional strategic human resources consulting firm.

With more than 100 staff in offices in Ho Chi Minh City and Hanoi, the corporation is now a market leader in Vietnam providing services for a wide range of businesses, including multi - national, joint venture companies and joint-stock companies, large Vietnamese corporations...

Our services: Executive Search, Human Resource Advisory Service, Payroll and HR Outsourcing Service, Mercer Remuneration Surveys.

http://www.talentnet.vn/
http://www.talentnet.vn/career-at-talentnet

Kết quả (Việt) 2:

VIỆC TỔNG KẾT vị này có trách nhiệm cung cấp đầy đủ hỗ trợ trong thời hạn của bảo hiểm liên quan đến văn thư và các chức năng khác liên quan đến giao dịch bảo hiểm và báo cáo lao động cho lương, và tất cả các công việc hành chính cần thiết nếu cần thiết. Nhiệm Tài chính • Hỗ trợ các nhóm để đạt được các thiết lập mục tiêu • Hãy chịu trách nhiệm về mục tiêu thiết lập để tự phát triển kinh doanh và dịch vụ khách hàng • Xây dựng và duy trì mối quan hệ kinh doanh với khách hàng bằng cách cung cấp cho khách hàng dịch vụ tốt khách hàng • Tham quan để có được những thắc mắc và thông tin nếu cần Process / Chức năng HR Outsourcing & Payroll • Lập báo cáo cho Vụ Bảo hiểm xã hội cho khách hàng để thực hiện trong thời gian yêu cầu và cách thức thích hợp • Kiểm soát số liệu SI, HI & giao diện người dùng thanh toán của khách hàng lương • Thực hiện theo quy trình để giảm thiểu rủi ro và tăng độ chính xác báo cáo cho khách hàng • Cùng với vấn cao cấp để thiết lập các thủ tục, hình thức, công thức để tạo điều kiện cho các công trình chuẩn bị các báo cáo bảo hiểm hàng tháng và dữ liệu đối chiếu. • Chuẩn bị các báo cáo lao động và sổ lao động đăng ký cho tất cả các khách hàng thanh toán lương. • Tư vấn cho khách hàng về các quy định và các văn bản (nếu có) Bảo hiểm và lao động có liên quan • Trả lời thắc mắc của người lao động và các nhà cung cấp của khách hàng • Điều tra và mang đến cho khách hàng giải quyết các vấn học tập & tăng trưởng • Tham gia vào đội ngũ phiên chia sẻ / thảo để cập nhật các quy định / kiến thức • Tìm hiểu và phát triển bởi tự thách thức chính • Đảm bảo rằng tất cả SI, báo cáo lao động được thực hiện kịp thời để hoàn thành các yêu cầu từ các chuyên gia tư vấn cao cấp • Trực tiếp làm việc với các sĩ quan chính phủ khác nhau • Xử lý tất cả quan hành chính và giấy làm việc đúng Lĩnh Môn Của Bạn ĐỦ & NGƯỜI TIÊU CHUẨN Bằng cấp • Phải có bằng cử nhân hoặc trong nhân sự, quản trị kinh doanh, tiếng Anh, Kinh tế, Luật Kinh nghiệm • Essential : 3-4 năm kinh nghiệm nguồn nhân lực trong bảo hiểm • Mong muốn: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến SI, HI, giao diện người dùng và báo cáo với Sở Lao động bảo hiểm xã hội và Sở Lao động Khả năng / Kỹ năng • Có một mức độ cao của sự kiên nhẫn, khả năng để thực hiện đa nhiệm vụ, chú ý đến chi tiết • Có khả năng làm việc độc lập • Có khả năng duy trì một mức độ cao của sự thận trọng và bảo mật • Lập kế hoạch tốt, quản lý thời gian và tổ chức kỹ năng làm việc theo nhóm • Mạnh mẽ theo định hướng và khả năng hỗ trợ các đội bóng sẵn sàng • Nhiệt tình và làm thêm giờ • hữu ích và hỗ trợ • Có khả năng thực hiện đa nhiệm vụ, chú ý đến chi tiết • Giao tiếp tốt bằng lời nói và bằng văn bản và khả năng giải quyết vấn đề • Thành thạo MS Office Số lượng: 2 Bạn Sẽ Báo Cáo Cho Ai Linh, vị trí This will báo cáo cho lương - Đội Bảo hiểm Leader Về Công Ty Chúng Tôi Talentnet Corporation Tầng 4, Star Building, 33 Mạc Đĩnh Chi, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam Tên người liên hệ: HR Department Qui mô công ty: 100-499 Kể từ khi nó được thành lập vào cuối năm 2007 từ đội ngũ dịch vụ nhân sự của PricewaterhouseCoopers, Talentnet đã phát triển đáng kể để trở thành một công ty tư vấn nguồn nhân lực chiến lược có uy tín và chuyên nghiệp. Với hơn 100 nhân viên trong văn phòng tại Thành phố Hồ Chí Minh và Hà Nội, công ty hiện đang dẫn đầu thị trường tại Việt Nam cung cấp dịch vụ cho một loạt các doanh nghiệp, bao gồm đa -, công ty quốc gia liên doanh và công ty cổ phần, các tập đoàn lớn của Việt Nam ... dịch vụ của chúng tôi: Executive Search, Dịch vụ Tư vấn Nhân sự , tiền lương và HR Outsourcing Dịch vụ, Mercer Khảo sát tiền lương. http://www.talentnet.vn/ http://www.talentnet.vn/career-at-talentnet