MANAGEMENT OF SUPPLIERS AND CONTRAC

MANAGEMENT OF SUPPLIERS AND CONTRACTORS

1. A documented procedure for conducting due diligence on suppliers/subcontractors, private employment agencies and sub-­‐suppliers’ compliance with the SA8000 Standard is available (9.10.1).

2. Adequate and accurate records with the following information are maintained (9.10.1):

a. Method of communicating the requirements of SA8000 to senior leadership of suppliers/subcontractors, private employment agencies and sub-­‐suppliers;
b. Significant risks of non-­‐conformance by suppliers/subcontractors, private employment agencies and sub-­‐suppliers;
c. Efforts made to ensure that significant risksidentified are adequately addressed by suppliers/subcontractors, private employment agencies and sub-­‐suppliers;
d. Monitoring activities of performance to ensure that suppliers/subcontractors, private employment agencies and sub-­‐suppliers are adequately addressing identified significant risks; and
e. List of home workers who provide services to the organisation.
i. The list includes the home workers’ location, type of service(s) provided, results of monitoring for SA8000 compliance, and the list and status of corrective and preventive actions in process.

Kết quả (Việt) 1:

QUẢN LÝ CỦA NHÀ CUNG CẤP VÀ NHÀ THẦU1. thủ tục tài liệu tiến hành do siêng năng của nhà cung cấp/nhà thầu phụ, cơ quan việc làm tư nhân và sub-‐suppliers' tuân thủ tiêu chuẩn SA8000 là có sẵn (9.10.1).2. đầy đủ và chính xác các bản ghi với các thông tin sau đây được duy trì (9.10.1):a. phương pháp giao tiếp các yêu cầu của SA8000 để các lãnh đạo cấp cao của nhà cung cấp/nhà thầu phụ, riêng việc làm cơ quan và sub-‐suppliers;b. đáng kể nguy cơ của phòng không ‐conformance bởi nhà cung cấp/nhà thầu phụ, riêng việc làm cơ quan và sub-‐suppliers;c. nỗ lực thực hiện để đảm bảo rằng risksidentified đáng kể được địa chỉ đầy đủ của nhà cung cấp/nhà thầu phụ, riêng việc làm cơ quan và sub-‐suppliers;d. Giám sát hoạt động của các hoạt động để đảm bảo rằng nhà cung cấp/nhà thầu phụ, riêng việc làm cơ quan và sub-‐suppliers có đầy đủ địa chỉ xác định rủi ro đáng kể; vàe. các danh sách người lao động nhà cung cấp dịch vụ cho tổ chức.i. danh sách bao gồm các vị trí lao động nhà, loại dịch vụ cung cấp, kết quả giám sát cho SA8000 tuân thủ, và danh sách và tình trạng của các hành động khắc phục và phòng ngừa trong quá trình.

Kết quả (Việt) 2:

QUẢN LÝ NHÀ CUNG CẤP VÀ NHÀ THẦU

1. Một thủ tục dạng văn để tiến hành thẩm định các nhà cung cấp / nhà thầu phụ, các cơ quan việc làm tư nhân và tiểu - tuân thủ của nhà cung cấp với các tiêu chuẩn SA8000 có sẵn (9.10.1).

2. hồ sơ đầy đủ và chính xác các thông tin sau đây được duy trì (9.10.1):

a. Phương pháp truyền đạt các yêu cầu của SA8000 để lãnh đạo cấp cao của các nhà cung cấp / nhà thầu phụ, các cơ quan việc làm tư nhân và phụ - nhà cung cấp;
b. Rủi ro đáng kể của không - sự phù hợp của nhà cung cấp / nhà thầu phụ, các cơ quan việc làm tư nhân và phụ - nhà cung cấp;
c. Những nỗ lực thực hiện để đảm bảo rằng risksidentified đáng kể được giải quyết đầy đủ bởi các nhà cung cấp / nhà thầu phụ, các cơ quan việc làm tư nhân và phụ - nhà cung cấp;
d. Giám sát hoạt động của các hoạt động để đảm bảo rằng các nhà cung cấp / nhà thầu phụ, các cơ quan việc làm tư nhân và phụ - nhà cung cấp được đầy đủ addressing xác định những rủi ro đáng kể; và
e. Danh sách các công nhân nhà người cung cấp dịch vụ cho tổ chức.
tôi. Danh sách này bao gồm các vị trí công nhân nhà ', loại hình dịch vụ (s) cung cấp, kết quả giám sát cho SA8000 tuân thủ, và danh sách và tình trạng của các hành động khắc phục và phòng ngừa trong quá trình.