quyền lợi nhân viên ngắn hạn là những dự kiến sẽ được giải quyết hoàn toàn trước khi mười hai tháng sau khi kết thúc kỳ báo cáo hàng năm trong đó các dịch vụ nhân viên được trả lại, nhưng không bao gồm lợi ích chấm dứt. [IAS 19 (2011) 0,8] Ví dụ bao gồm tiền lương, tiền lương, chia sẻ lợi nhuận và tiền thưởng và các lợi ích không bằng tiền trả cho người lao động hiện hành.
đang được dịch, vui lòng đợi..
