The moral requirement that business goals go beyond the bottom line to dịch - The moral requirement that business goals go beyond the bottom line to Việt làm thế nào để nói

The moral requirement that business

The moral requirement that business goals go beyond the bottom line to include the people and world we all share is built on the following arguments:

Corporations are already involved in the broad social world and the ethical dilemmas defining it. For example, factories producing toxic waste are making a statement about the safety and well-being of those living nearby every time they dispose of the toxins. If they follow the cheapest—and least safe—route in order to maximize profits, they aren’t avoiding the entire question of social responsibility; they’re saying with their actions that the well-being of townspeople doesn’t matter too much. That’s an ethical stance. It may be good or bad, it may be justifiable or not, but it’s definitely ethics. Choosing, in other words, not to be involved in surrounding ethical issues is an ethical choice. Finally, because companies are inescapably linked to the ethical issues surrounding them, they’re involved with some form of corporate social responsibility whether they like it or not.
Corporations, at least well-established, successful, and powerful ones, can be involved in the effective resolution of broad social problems, and that ability implies an obligation. Whether we’re talking about a person or a business, the possession of wealth and power is also a duty to balance that privilege by helping those with fewer resources. Many accept the argument that individuals who are extraordinarily rich have an obligation to give some back by, say, creating an educational foundation or something similar. That’s why people say, “To whom much is given, much is expected.” Here, what’s being argued is that the same obligation applies to companies.
Corporations rely on much more than their owners and shareholders. They need suppliers who provide materials, employees who labor, a town where the workplace may be located, consumers who buy, air to breathe, water to drink, and almost everything. Because a business relies on all that, the argument goes, it’s automatically responsible—to some extent—for the welfare and protection of those things.
Because businesses cause problems in the larger world, they’re obligated to participate in the problems’ resolution. What kinds of problems are caused? Taking the example of an industrial chemical factory, toxic waste is produced. Even though it may be disposed of carefully, that doesn’t erase the fact that barrels of poison are buried somewhere and a threat remains, no matter how small. Similarly, companies that fire workers create social tensions. The dismissal may have been necessary or fully justified, but that doesn’t change the fact that problems are produced, and with them comes a responsibility to participate in alleviating the negative effects.
Conclusion. Taken together, these arguments justify the vision of any particular enterprise as much more than an economic wellspring of money. Businesses become partners in a wide world of interconnected problems and shared obligations to deal with them.
0/5000
Từ: -
Sang: -
Kết quả (Việt) 1: [Sao chép]
Sao chép!
Các yêu cầu về đạo đức mà mục tiêu kinh doanh vượt qua dòng dưới cùng để bao gồm mọi người và tất cả chúng ta chia sẻ thế giới được xây dựng trên các luận cứ sau đây:Tập đoàn đã được tham gia trong xã hội thế giới rộng và dilemmas đạo Đức xác định nó. Ví dụ, nhà máy sản xuất chất thải độc hại đang làm cho một tuyên bố về sự an toàn và phúc lợi của những người sống gần đó mỗi khi họ xử lý các chất độc. Nếu họ làm theo rẻ nhất — và ít nhất là an toàn — định tuyến để tối đa hóa lợi nhuận, họ không tránh vấn đề toàn bộ trách nhiệm xã hội; họ đang nói với hành động của họ rằng phúc lợi của người dân thành phố không quan trọng quá nhiều. Đó là một lập trường đạo Đức. Nó có thể được tốt hay xấu, nó có thể là chính đáng hay không, nhưng nó chắc chắn là đạo Đức. Chọn, nói cách khác, không phải là tham gia vào xung quanh vấn đề đạo Đức là một sự lựa chọn đạo Đức. Cuối cùng, bởi vì công ty nó. được liên kết với các vấn đề đạo Đức xung quanh họ, họ đang tham gia với một số hình thức trách nhiệm xã hội doanh nghiệp cho dù họ muốn hay không.Tập đoàn, tối thiểu cũng thành lập, thành công, và những người mạnh mẽ, có thể được tham gia trong việc giải quyết hiệu quả vấn đề xã hội rộng, và khả năng đó ngụ ý nghĩa vụ. Cho dù chúng ta đang nói về một người hoặc một doanh nghiệp, sở hữu của sự giàu có và quyền lực cũng là một nhiệm vụ để cân bằng đặc quyền đó bằng cách giúp những người có nguồn tài nguyên ít hơn. Nhiều người chấp nhận các đối số cá nhân người là cực kỳ giàu có nghĩa vụ phải cung cấp cho một số trở lại bằng cách, nói, tạo ra một nền tảng giáo dục hoặc một cái gì đó tương tự. Đó là lý do tại sao người ta nói, "Để người mà nhiều được đưa ra, nhiều dự kiến." Ở đây, những gì đang được lập luận là nghĩa vụ tương tự áp dụng cho các công ty.Tập đoàn dựa vào nhiều hơn nữa so với chủ sở hữu và cổ đông của họ. Họ cần các nhà cung cấp cung cấp nguyên liệu, nhân viên lao động, thị trấn nơi nơi làm việc có thể nằm, người tiêu dùng những người mua, không khí để thở, nước uống, và gần như tất cả mọi thứ. Bởi vì một doanh nghiệp dựa trên tất cả những gì, các đối số đi, nó là trách nhiệm tự động — để một số phạm vi — cho phúc lợi xã hội và bảo vệ những điều đó.Bởi vì các doanh nghiệp gây ra vấn đề lớn hơn trên thế giới, chúng tôi buộc phải tham gia vào giải quyết các vấn đề. Những loại của các vấn đề đang gây ra? Lấy ví dụ về một nhà máy công nghiệp hóa chất, chất thải độc hại được sản xuất. Mặc dù nó có thể được xử lý cẩn thận, mà không xóa một thực tế là thùng thuốc độc được chôn một nơi nào đó và vẫn còn một mối đe dọa, không có vấn đề nhỏ như thế nào. Tương tự như vậy, công ty lửa công nhân tạo ra căng thẳng xã hội. Việc sa thải có thể đã bị cần thiết hoặc hoàn toàn hợp lý, nhưng mà không thay đổi một thực tế rằng vấn đề được sản xuất, và với họ có một trách nhiệm để tham gia trong việc giảm tác động tiêu cực.Kết luận. Lấy nhau, những luận cứ biện minh cho tầm nhìn của bất kỳ doanh nghiệp cụ thể như là nhiều hơn so với một wellspring kinh tế tiền. Các doanh nghiệp trở thành đối tác trong một thế giới rộng của vấn đề kết nối và chia sẻ nghĩa vụ để đối phó với họ.
đang được dịch, vui lòng đợi..
Kết quả (Việt) 2:[Sao chép]
Sao chép!
Các yêu cầu về đạo đức mà mục tiêu kinh doanh vượt qua dòng dưới cùng để bao gồm con người và thế giới tất cả chúng ta được xây dựng trên những lập luận sau đây: Tổng công ty đã tham gia vào thế giới xã hội rộng lớn và các tình huống khó xử đạo đức định nghĩa nó. Ví dụ, các nhà máy sản xuất chất thải độc hại đang làm cho một tuyên bố về sự an toàn và hạnh phúc của những người sống gần đó mỗi khi họ vứt bỏ các độc tố. Nếu họ tuân theo các tuyến đường an toàn với giá rẻ nhất và ít nhất để tối đa hóa lợi nhuận, họ không tránh được toàn bộ vấn đề trách nhiệm xã hội; họ nói với những hành động của họ rằng hạnh phúc của người dân thành phố không quan trọng quá nhiều. Đó là một quan niệm đạo đức. Nó có thể là tốt hay xấu, nó có thể hợp lý hay không, nhưng nó chắc chắn là đạo đức. Lựa chọn, nói cách khác, không được tham gia vào xung quanh các vấn đề về đạo đức là một sự lựa chọn đạo đức. Cuối cùng, vì các công ty đang inescapably liên quan đến các vấn đề đạo đức xung quanh họ, họ đang tham gia vào một số hình thức của trách nhiệm xã hội doanh nghiệp cho dù họ có muốn hay không. Tổng công ty, ít nhất cũng thành lập, thành công, và những người mạnh mẽ, có thể được tham gia vào việc giải quyết hiệu quả các vấn đề xã hội rộng rãi, và khả năng mà ngụ ý một nghĩa vụ. Cho dù chúng ta đang nói về một người hoặc một doanh nghiệp, việc sở hữu của cải và quyền lực cũng là một nhiệm vụ để cân bằng đặc quyền đó bằng cách giúp đỡ những người có ít tài nguyên hơn. Nhiều chấp nhận lập luận rằng cá nhân nào phong phú lạ thường có nghĩa vụ cung cấp cho một số trở lại do, nói rằng, việc tạo ra một nền tảng giáo dục hoặc một cái gì đó tương tự. Đó là lý do tại sao người ta nói, "Để người được ban cho, nhiều phần được mong đợi." Ở đây, những gì đang được tranh luận là các nghĩa vụ tương tự áp dụng cho các công ty. Tổng công ty dựa vào nhiều hơn so với chủ sở hữu và cổ đông của họ. Họ cần các nhà cung cấp đã cung cấp nguyên vật liệu, nhân viên lao động, một thị trấn nơi nơi làm việc có thể được đặt, người tiêu dùng mua, không khí để thở, nước để uống, và gần như tất cả mọi thứ. Bởi vì một doanh nghiệp dựa trên tất cả đó, các lập luận đi, nó sẽ tự động có trách nhiệm đến mức độ nào đó, cho các phúc lợi và bảo vệ những điều đó. Bởi vì các doanh nghiệp gây ra vấn đề trong thế giới lớn hơn, chúng tôi bắt buộc phải tham gia vào việc giải quyết "vấn đề. Những vấn đề gì đang gây ra? Lấy ví dụ về một nhà máy hóa chất công nghiệp, chất thải độc hại được sản xuất. Mặc dù nó có thể được xử lý một cách cẩn thận, mà không xóa thực tế là thùng thuốc độc được chôn cất ở đâu đó và một mối đe dọa vẫn còn, không có vấn đề nhỏ như thế nào. Tương tự như vậy, các công ty sa thải nhân tạo căng thẳng xã hội. Việc sa thải có thể là cần thiết hoặc hoàn toàn hợp lý, nhưng điều đó không thay đổi thực tế rằng vấn đề đang được sản xuất, và với họ đến một trách nhiệm tham gia trong việc giảm các tác động tiêu cực. Kết luận. Tóm lại, những lý lẽ biện minh cho tầm nhìn của bất kỳ doanh nghiệp cụ thể như nhiều hơn một suối nguồn kinh tế của tiền bạc. Các doanh nghiệp trở thành đối tác trong một thế giới rộng lớn của các vấn đề kết nối với nhau và nghĩa vụ được chia sẻ để đối phó với chúng.






đang được dịch, vui lòng đợi..
 
Các ngôn ngữ khác
Hỗ trợ công cụ dịch thuật: Albania, Amharic, Anh, Armenia, Azerbaijan, Ba Lan, Ba Tư, Bantu, Basque, Belarus, Bengal, Bosnia, Bulgaria, Bồ Đào Nha, Catalan, Cebuano, Chichewa, Corsi, Creole (Haiti), Croatia, Do Thái, Estonia, Filipino, Frisia, Gael Scotland, Galicia, George, Gujarat, Hausa, Hawaii, Hindi, Hmong, Hungary, Hy Lạp, Hà Lan, Hà Lan (Nam Phi), Hàn, Iceland, Igbo, Ireland, Java, Kannada, Kazakh, Khmer, Kinyarwanda, Klingon, Kurd, Kyrgyz, Latinh, Latvia, Litva, Luxembourg, Lào, Macedonia, Malagasy, Malayalam, Malta, Maori, Marathi, Myanmar, Mã Lai, Mông Cổ, Na Uy, Nepal, Nga, Nhật, Odia (Oriya), Pashto, Pháp, Phát hiện ngôn ngữ, Phần Lan, Punjab, Quốc tế ngữ, Rumani, Samoa, Serbia, Sesotho, Shona, Sindhi, Sinhala, Slovak, Slovenia, Somali, Sunda, Swahili, Séc, Tajik, Tamil, Tatar, Telugu, Thái, Thổ Nhĩ Kỳ, Thụy Điển, Tiếng Indonesia, Tiếng Ý, Trung, Trung (Phồn thể), Turkmen, Tây Ban Nha, Ukraina, Urdu, Uyghur, Uzbek, Việt, Xứ Wales, Yiddish, Yoruba, Zulu, Đan Mạch, Đức, Ả Rập, dịch ngôn ngữ.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: