• Provide direct supervision and ov

• Provide direct supervision and oversight of the group exercise program (land and water), comprised of over 170 classes per week
• Hire, coach, support and help retain group exercise instructors capable of providing services to diverse populations across our service area
o Conduct monthly staff meetings and seek out opportunities for ongoing employee growth and development
o Provide program coverage if needed to prevent a cancelled program
o Support, monitor, and evaluate staff performance to ensure employees have the skills and resources necessary to deliver the programs
o Provide a high level of customer service by responding to member concerns and issues within 24 hours
o Identify opportunities for program development based on member interests and trends in the field
o Demonstrate program growth, participant retention, program quality, community impact and, member and staff satisfaction
o Develop and implement a Group Exercise Ambassador Program to further engage and retain members
o Create and implement programs for members that support retention and encourage member engagement
o Provide monthly metrics/reports on participation, activities, and results to date; develop dashboards and metrics, interpret results and provide action plans
o Ensure that the group exercise budget is prepared within required timelines and that financial targets are met or exceeded
o Serve as a liaison, ambassador, and advocate for YMCA group exercise programs, and collaborate with city partners and other organizations to establish relationships and develop programs that appeal to members and add value and meaning to YMCA membership
o Audit group exercise programs on a monthly basis to ensure quality
o Coordinate the master schedule of group exercise classes in collaboration with branch staff
o Oversee and provide ongoing support to the Linkages Time Bank program
o Recruit, develop and support volunteers
o Prepare membership staff in properly marketing group exercise programs and announcing class changes
o Seek out and develop positive community partnerships and collaborations that enhance the mission and strategic direction of the Y
o Conducting ongoing program evaluation measured against the branch strategic plan
o Collaborate with marketing to ensure timely marketing and promotion of programs
o Successfully lead a section of the volunteer-based annual campaign that increases financial aid resources
o Adhere to all association policies, best practices and requirements in risk and safety, fiscal stewardship, internal organizational and external regulatory compliance to protect the health and reputation of the YMCA of Silicon Valley. Examples of protecting the organization include:

Kết quả (Việt) 1:

• Cung cấp trực tiếp giám sát và giám sát chương trình tập thể dục nhóm (đất và nước), bao gồm hơn 170 các lớp mỗi tuần• Cho thuê, huấn luyện viên, hỗ trợ và giúp giữ lại nhóm tập thể dục giảng viên có khả năng cung cấp dịch vụ cho dân cư đa dạng trên khu vực dịch vụ của chúng tôio tiến hành cuộc họp nhân viên hàng tháng và tìm ra cơ hội cho các nhân viên liên tục tăng trưởng và phát triểno cung cấp chương trình bảo hiểm nếu cần thiết để ngăn chặn một chương trình bị hủy bỏo hỗ trợ, giám sát và đánh giá hiệu suất nhân viên để đảm bảo nhân viên có kỹ năng và nguồn lực cần thiết để cung cấp các chương trìnho cung cấp một mức độ cao của dịch vụ khách hàng bằng cách đáp ứng mối quan tâm thành viên và các vấn đề trong vòng 24 giờo xác định cơ hội cho các chương trình phát triển dựa trên lợi ích thành viên và các xu hướng trong lĩnh vựco Demonstrate chương trình tăng trưởng, người tham gia lưu giữ, chương trình chất lượng, sự hài lòng tác động và, thành viên và nhân viên của cộng đồngo phát triển và thực hiện một nhóm tập thể dục đại sứ chương trình để tiếp tục thu hút và giữ lại thành viêno tạo và thực hiện chương trình cho các thành viên hỗ trợ duy trì và khuyến khích sự tham gia thành viêno cung cấp số liệu/báo cáo hàng tháng về sự tham gia, hoạt động và kết quả đến nay; phát triển các biểu đồ và số liệu, giải thích kết quả và cung cấp các kế hoạch hành độngo đảm bảo rằng ngân sách tập thể dục nhóm được chuẩn bị trong thời hạn yêu cầu và mục tiêu tài chính được đáp ứng hoặc vượt quáo Serve as a liaison, ambassador, and advocate for YMCA group exercise programs, and collaborate with city partners and other organizations to establish relationships and develop programs that appeal to members and add value and meaning to YMCA membershipo Audit group exercise programs on a monthly basis to ensure qualityo Coordinate the master schedule of group exercise classes in collaboration with branch staffo Oversee and provide ongoing support to the Linkages Time Bank programo Recruit, develop and support volunteerso Prepare membership staff in properly marketing group exercise programs and announcing class changeso Seek out and develop positive community partnerships and collaborations that enhance the mission and strategic direction of the Yo Conducting ongoing program evaluation measured against the branch strategic plano Collaborate with marketing to ensure timely marketing and promotion of programso Successfully lead a section of the volunteer-based annual campaign that increases financial aid resourceso Adhere to all association policies, best practices and requirements in risk and safety, fiscal stewardship, internal organizational and external regulatory compliance to protect the health and reputation of the YMCA of Silicon Valley. Examples of protecting the organization include:

Kết quả (Việt) 2:

• Cung cấp giám sát trực tiếp và giám sát các chương trình luyện tập nhóm (đất và nước), bao gồm hơn 170 lớp học mỗi tuần
• Thuê, huấn luyện viên, hỗ trợ và giúp giữ lại giảng bài tập nhóm có khả năng cung cấp dịch vụ cho dân số đa dạng trên toàn khu vực dịch vụ của chúng tôi
o Tiến hành hàng tháng các cuộc họp nhân viên và tìm kiếm cơ hội cho sự phát triển của nhân viên liên tục phát triển và
o Cung cấp bảo hiểm của chương trình nếu cần thiết để ngăn chặn một chương trình bị hủy bỏ
o Hỗ trợ, giám sát và đánh giá hiệu suất nhân viên để đảm bảo nhân viên có kỹ năng và nguồn lực cần thiết để cung cấp các chương trình
o Cung cấp một mức độ cao các dịch vụ khách hàng bằng cách đáp ứng mối quan tâm của thành viên và các vấn đề trong vòng 24 giờ
o Xác định các cơ hội để phát triển chương trình dựa trên quyền lợi thành viên và các xu hướng trong lĩnh vực
o Chứng minh tăng trưởng chương trình, người tham gia duy trì, chất lượng chương trình, tác động cộng đồng, và thành viên và sự hài lòng của nhân viên
o Xây dựng và thực hiện một Chương trình Đại sứ tập nhóm để tiếp tục tham gia và giữ chân các thành viên
o Tạo và thực hiện các chương trình cho các thành viên hỗ trợ duy trì và khuyến khích các thành viên tham gia
o Cung cấp số liệu hàng tháng / báo cáo về sự tham gia, hoạt động, và kết quả cho đến nay; phát triển các biểu đồ và số liệu, giải thích kết quả và cung cấp các kế hoạch hành động
o Đảm bảo rằng ngân sách bài tập nhóm được chuẩn bị trong vòng thời hạn yêu cầu và mục tiêu tài chính đều được đáp ứng hoặc vượt quá
o Phục vụ như một liên lạc viên, đại sứ, và ủng hộ cho chương trình tập thể dục nhóm YMCA, và cộng tác với đối tác thành phố và các tổ chức khác để thiết lập mối quan hệ và phát triển các chương trình để thu hút các thành viên và gia tăng giá trị và ý nghĩa cho YMCA thành viên
chương trình thể dục o nhóm kiểm toán trên cơ sở hàng tháng để đảm bảo chất lượng
o Phối hợp tiến độ tổng thể của lớp tập thể dục nhóm phối hợp với nhân viên chi nhánh
o giám sát và cung cấp sự hỗ trợ cho chương trình mối liên kết Time Bank
o Tuyển dụng, phát triển và hỗ trợ tình nguyện viên
o Chuẩn bị nhân viên thành viên trong việc tiếp thị đúng chương trình bài tập nhóm và công bố class thay đổi
o Tìm kiếm và phát triển quan hệ đối tác và hợp tác tích cực của cộng đồng nhằm nâng cao nhiệm vụ và định hướng chiến lược của Y
o Tiến hành đánh giá chương trình liên tục đo so sánh với kế hoạch chiến lược chi nhánh
o Phối hợp với tiếp thị để đảm bảo tiếp thị và xúc tiến các chương trình kịp thời
o dẫn thành công một phần của chiến dịch tình nguyện hàng năm dựa trên tăng nguồn viện trợ tài chính
o Tuân thủ tất cả các chính sách liên kết, tốt nhất thực hành và các yêu cầu trong rủi ro và an toàn, quản lý tài chính, tuân thủ quy định về tổ chức và bên ngoài nội bộ để bảo vệ sức khỏe và uy tín của YMCA của Silicon Valley. Ví dụ về các Tổ chức bảo vệ bao gồm: