Trong nỗ lực để giảm bớt hoặc tránh các vấn đề liên quan đến chính thức tích hợp cơ chế nói chung, và ma trận cấu trúc đặc biệt, các công ty với một cao cần cho hội nhập đã thử nghiệm với một cơ chế tích hợp không chính thức: kiến thức mạng được hỗ trợ bởi một tổ chức văn hóa mà giá trị tinh thần đồng đội và cross-đơn vị hợp tác. Một kiến thức mạng là một mạng lưới để truyền thông tin trong vòng một tổ chức mà dựa trên không về cơ cấu tổ chức chính thức, nhưng trên các tiếp xúc không chính thức giữa người quản lý trong doanh nghiệp, và trên hệ thống phân phối thông tin. Sức mạnh tuyệt vời của một mạng lưới như vậy là nó có thể được sử dụng như một conduit nonbureaucratic cho kiến thức dòng chảy trong một doanh nghiệp đa quốc gia. Cho một mạng lưới để tồn tại, người quản lý tại các địa điểm khác nhau trong tổ chức phải được liên kết với nhau ít gián tiếp.
đang được dịch, vui lòng đợi..
