Takeaways If people are performing

Takeaways
If people are performing a boring task, then you need to raise the level of arousal with sound, colors, or movement.
If people are doing a diffcult task, then you need to lower the level of arousal by eliminating any distracting elements such as color, sounds, or movement, unless they are directly related to the task at hand.
If people are under stress, they won’t see things on the screen, and they’ll tend to do the same actions over and over, even if they don’t work.
Do research to find out which situations might be stressful. Make site visits, observe and interview the people who are using your product, determine the level of stress, and then redesign if stress is present.
If someone is an expert at a well-learned task, then performance stress may cause errors.

Kết quả (Việt) 1:

Takeaways
nếu mọi người đang thực hiện một công việc nhàm chán, thì bạn cần phải nâng cao trình độ của kích thích với âm thanh, màu sắc, hoặc di chuyển.
Nếu mọi người đang làm một nhiệm vụ tôn giáo khác, sau đó bạn cần phải làm giảm mức độ kích thích bằng cách loại bỏ bất kỳ yếu tố distracting chẳng hạn như màu sắc, âm thanh, hoặc di chuyển, trừ khi họ đang trực tiếp liên quan đến công việc ở bàn tay.
Nếu mọi người đang bị căng thẳng, họ sẽ không nhìn thấy những thứ trên màn hình, và họ sẽ có xu hướng để làm những hành động cùng hơn và hơn, ngay cả khi họ không làm việc.
làm nghiên cứu để nhiều ra tình huống có thể được căng thẳng. Làm cho trang web truy cập, quan sát và phỏng vấn những người đang sử dụng sản phẩm của bạn, xác định mức độ căng thẳng, và sau đó thiết kế lại nếu căng thẳng là hiện tại.
Nếu ai đó là một chuyên gia tại một công việc tốt học được, sau đó hiệu suất căng thẳng có thể gây ra lỗi.

Kết quả (Việt) 2:

Takeaways
Nếu mọi người đang thực hiện một công việc nhàm chán, thì bạn cần phải nâng cao trình độ của kích thích với âm thanh, màu sắc, hoặc di chuyển.
Nếu mọi người đang làm một nhiệm vụ tôn giáo khác?, sau đó bạn cần phải giảm mức độ kích thích bằng cách loại bỏ bất kỳ yếu tố mất tập trung chẳng hạn như màu sắc, âm thanh, hoặc di chuyển, trừ khi họ có liên quan trực tiếp đến nhiệm vụ chính.
Nếu mọi người căng thẳng, họ sẽ không nhìn thấy những thứ trên màn hình, và họ sẽ có xu hướng làm những hành động tương tự hơn và hơn, ngay cả khi họ không làm việc.
Làm nghiên cứu để fi thứ ra các tình huống có thể gây căng thẳng. Hãy thăm trang web, quan sát và phỏng vấn những người đang sử dụng sản phẩm của bạn, xác định mức độ căng thẳng, và sau đó thiết kế lại nếu căng thẳng hiện tại.
Nếu ai đó là một chuyên gia tại một công việc tốt-học, sau đó căng thẳng hiệu suất có thể gây ra lỗi.