Selecting the work groups to be involved in your process improvementpr dịch - Selecting the work groups to be involved in your process improvementpr Việt làm thế nào để nói

Selecting the work groups to be inv

Selecting the work groups to be involved in your process improvement
program is critical. If you select a group that is too large, it may be too much
for the initial improvement effort. The selection should also consider
organizational, product, and work homogeneity (i.e., whether the group’s
members all are experts in the same discipline, whether they all work on the
same product or business line, and so on).
Selecting an appropriate model is also essential to a successful process
improvement program. The CMMI-DEV model focuses on activities for
developing quality products and services. The CMMI-ACQ model focuses
on activities for initiating and managing the acquisition of products and
services. The CMMI-SVC model focuses on activities for providing quality
services to the customer and end users. When selecting a model,
appropriate consideration should be given to the primary focus of the
organization, projects, or work groups as well as to the processes
necessary to satisfy business objectives. The lifecycle processes (e.g.,
conception, design, manufacture, deployment, operations, maintenance,
disposal) on which an organization concentrates should also be considered
when selecting an appropriate model.
CMMI for Services, Version 1.3
Using CMMI Models 51
Select the representation (capability or maturity levels) that fits your concept
of process improvement. Regardless of which you choose, you can select
nearly any process area or group of process areas to guide improvement,
although dependencies among process areas should be considered when
making such a selection.
As process improvement plans and activities progress, other important
selections must be made, including whether to use an appraisal, which
appraisal method should be used, which work groups should be appraised,
how training for staff should be secured, and which staff members should
be trained.
0/5000
Từ: -
Sang: -
Kết quả (Việt) 1: [Sao chép]
Sao chép!
Selecting the work groups to be involved in your process improvementprogram is critical. If you select a group that is too large, it may be too muchfor the initial improvement effort. The selection should also considerorganizational, product, and work homogeneity (i.e., whether the group’smembers all are experts in the same discipline, whether they all work on thesame product or business line, and so on).Selecting an appropriate model is also essential to a successful processimprovement program. The CMMI-DEV model focuses on activities fordeveloping quality products and services. The CMMI-ACQ model focuseson activities for initiating and managing the acquisition of products andservices. The CMMI-SVC model focuses on activities for providing qualityservices to the customer and end users. When selecting a model,appropriate consideration should be given to the primary focus of theorganization, projects, or work groups as well as to the processesnecessary to satisfy business objectives. The lifecycle processes (e.g.,conception, design, manufacture, deployment, operations, maintenance,disposal) on which an organization concentrates should also be consideredwhen selecting an appropriate model. CMMI for Services, Version 1.3Using CMMI Models 51Select the representation (capability or maturity levels) that fits your conceptof process improvement. Regardless of which you choose, you can selectnearly any process area or group of process areas to guide improvement,although dependencies among process areas should be considered whenmaking such a selection.As process improvement plans and activities progress, other importantselections must be made, including whether to use an appraisal, whichappraisal method should be used, which work groups should be appraised,how training for staff should be secured, and which staff members shouldbe trained.
đang được dịch, vui lòng đợi..
Kết quả (Việt) 2:[Sao chép]
Sao chép!
Lựa chọn các nhóm làm việc để được tham gia vào quá trình cải tiến của
chương trình là rất quan trọng. Nếu bạn chọn một nhóm đó là quá lớn, nó có thể là quá nhiều
cho các nỗ lực cải thiện ban đầu. Việc lựa chọn cũng nên xem xét
tổ chức, sản phẩm, và sự đồng làm việc (tức là, cho dù của nhóm
thành viên đều là những chuyên gia trong ngành cùng, cho dù chúng đều hoạt động trên
cùng một sản phẩm hoặc ngành nghề kinh doanh, vv).
Lựa chọn một mô hình thích hợp cũng là cần thiết cho một quá trình thành công
chương trình cải tiến. Các mô hình CMMI-DEV tập trung vào các hoạt động
phát triển sản phẩm và dịch vụ chất lượng. Các mô hình CMMI-ACQ tập trung
vào các hoạt động để bắt đầu và quản lý việc mua lại các sản phẩm và
dịch vụ. Các mô hình CMMI-SVC tập trung vào các hoạt động để cung cấp chất lượng
dịch vụ cho người sử dụng của khách hàng và kết thúc. Khi lựa chọn một mô hình,
xem xét thích hợp nên được trao cho các trọng tâm chính của các
tổ chức, dự án, hoặc các nhóm công việc cũng như các quy trình
cần thiết để đáp ứng các mục tiêu kinh doanh. Các quá trình vòng đời (ví dụ,
tưởng, thiết kế, sản xuất, triển khai, vận hành, bảo trì,
xử lý) trên đó có một tổ chức ăn tinh cũng cần được xem xét
khi lựa chọn một mô hình thích hợp.
CMMI cho các dịch vụ, Version 1.3
Sử dụng CMMI Models 51
Chọn đại diện (khả năng hay mức độ trưởng thành) phù hợp với ý tưởng của mình
trong quá trình cải tiến. Bất kể bạn chọn, bạn có thể chọn
bất kỳ gần khu vực quá trình hoặc nhóm các lĩnh vực quy trình hướng dẫn cải thiện,
mặc dù phụ thuộc giữa các khu vực quy trình cần được xem xét khi
thực hiện một lựa chọn như vậy.
Như kế hoạch và hoạt động cải tiến quá trình tiến bộ, quan trọng khác
lựa chọn phải được thực hiện , bao gồm cả việc sử dụng một thẩm định, trong đó
phương pháp thẩm định nên được sử dụng, mà các nhóm làm việc cần phải được thẩm định,
cách đào tạo cho nhân viên cần được bảo đảm, và đó nhân viên phải
được đào tạo.
đang được dịch, vui lòng đợi..
 
Các ngôn ngữ khác
Hỗ trợ công cụ dịch thuật: Albania, Amharic, Anh, Armenia, Azerbaijan, Ba Lan, Ba Tư, Bantu, Basque, Belarus, Bengal, Bosnia, Bulgaria, Bồ Đào Nha, Catalan, Cebuano, Chichewa, Corsi, Creole (Haiti), Croatia, Do Thái, Estonia, Filipino, Frisia, Gael Scotland, Galicia, George, Gujarat, Hausa, Hawaii, Hindi, Hmong, Hungary, Hy Lạp, Hà Lan, Hà Lan (Nam Phi), Hàn, Iceland, Igbo, Ireland, Java, Kannada, Kazakh, Khmer, Kinyarwanda, Klingon, Kurd, Kyrgyz, Latinh, Latvia, Litva, Luxembourg, Lào, Macedonia, Malagasy, Malayalam, Malta, Maori, Marathi, Myanmar, Mã Lai, Mông Cổ, Na Uy, Nepal, Nga, Nhật, Odia (Oriya), Pashto, Pháp, Phát hiện ngôn ngữ, Phần Lan, Punjab, Quốc tế ngữ, Rumani, Samoa, Serbia, Sesotho, Shona, Sindhi, Sinhala, Slovak, Slovenia, Somali, Sunda, Swahili, Séc, Tajik, Tamil, Tatar, Telugu, Thái, Thổ Nhĩ Kỳ, Thụy Điển, Tiếng Indonesia, Tiếng Ý, Trung, Trung (Phồn thể), Turkmen, Tây Ban Nha, Ukraina, Urdu, Uyghur, Uzbek, Việt, Xứ Wales, Yiddish, Yoruba, Zulu, Đan Mạch, Đức, Ả Rập, dịch ngôn ngữ.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: