Simply speaking, management is what

Simply speaking, management is what managers do. But that simple statement doesn’t tell us much, does it? Let’s look first at what managerment is before discussing more specifically what managers do.
Management involves coordinating and overseeing the work activities of others so there activities are completed efficiently and effectively. We already know that coordinating and overseeing of others is what distinguishes a managerial position from a non managerial one. However, this doesn’t mean that managers or their employees can do what they want anytime, anywhere, or in any way. Instead, management involves ensuring that work activities are completed efficiently and effectively by the people responsible for doing them, or at least that’s what managers should be doing.

Kết quả (Việt) 1:

Đơn giản chỉ cần nói, quản lý là nhà quản lý làm gì. Nhưng đó là tuyên bố đơn giản không cho chúng tôi biết nhiều, hiện nó? Hãy nhìn đầu tiên vào những gì tạo là trước khi thảo luận cụ thể hơn là những gì nhà quản lý làm.Quản lý liên quan đến việc phối hợp và giám sát các hoạt động công việc của người khác nên có các hoạt động được hoàn thành một cách hiệu quả và hiệu quả. Chúng ta đã biết phối hợp và giám sát của người khác là những gì phân biệt một vị trí quản lý từ một một không quản lý. Tuy nhiên, điều này không có nghĩa là người quản lý hoặc nhân viên của họ có thể làm những gì họ muốn, bất cứ lúc nào, bất cứ nơi đâu hoặc trong bất kỳ cách nào. Thay vào đó, quản lý liên quan đến việc đảm bảo rằng hoạt động làm việc được hoàn thành một cách hiệu quả và hiệu quả của người chịu trách nhiệm để làm cho họ, hoặc ít nhất đó là những gì cần phải làm quản lý.

Kết quả (Việt) 2:

Đơn giản chỉ cần nói, quản lý là những gì các nhà quản lý làm. Nhưng đó là tuyên bố đơn giản, không cho chúng tôi biết nhiều, đúng không? Hãy nhìn vào những gì đầu tiên managerment là trước khi thảo luận cụ thể hơn những gì các nhà quản lý làm.
Quản lý liên quan đến việc điều phối và giám sát các hoạt động của những người khác để có các hoạt động được hoàn thành một cách hiệu quả và hiệu quả. Chúng ta đã biết rằng điều phối và giám sát của người khác là điều khác biệt giữa một vị trí quản lý từ một phi quản lý. Tuy nhiên, điều này không có nghĩa là người quản lý hoặc nhân viên của họ có thể làm những gì họ muốn bất cứ lúc nào, bất cứ nơi nào, hoặc bất kỳ cách nào. Thay vào đó, quản lý liên quan đến việc đảm bảo rằng các hoạt động công việc được hoàn thành một cách hiệu quả và hiệu quả của những người chịu trách nhiệm làm cho họ, hoặc ít nhất đó là những gì các nhà quản lý cần phải làm.