Declaration on Migrants' RightsAspe

Declaration on Migrants' Rights
Aspects related to migrant workers’ rights are covered in a regional Declaration signed by
ASEAN leaders in 2007, which however has not yet been ratified domestically by the
member states (Interviews 5, 6; see also LO/ADB 2014). The alleged “ASEAN Declaration
on Protection and Promotion of the Rights of Migrant Workers” aims to safeguard the rights
of migrants in accordance with national laws and regulations. It incites members to enhance
cooperation on matters related to promotion and protection of the rights of migrant workers,
including of family members already residing with them; to offer appropriate employment
protection, payment of wages, and adequate access to decent working and living conditions
for migrant workers; as well as to coordinate on anti-trafficking cross border policies and
intensify capacity building by sharing information, best practices, opportunities and
challenges encountered by ASEAN Member Countries in relation to protection and
promotion of migrant workers' rights. Exchanges of good practices and policy ideas between
governments, workers’ and employers’ associations within the framework of the Declaration
are closely coordinated by the ILO Regional Office for Asia and Pacific under the alleged
“ASEAN Forum on Migrant Labour”. There are also a few intra-ASEAN bilateral
agreements5
, in the form of memorandum of understanding (MoU), that mainly specify the
conditions for domestic migrant workers related to duration of stay, language requirements,
immigration procedures, etc.

Kết quả (Việt) 1:

Tuyên bố về quyền lợi của di dânKhía cạnh liên quan đến quyền lợi người lao động nhập cư được bảo hiểm trong một tuyên bố khu vực có chữ ký củaNhà lãnh đạo ASEAN trong năm 2007, Tuy nhiên đã không phải chưa được phê chuẩn trong nước bằng cácQuốc gia thành viên (phỏng vấn 5, 6; Xem thêm LO/ADB năm 2014). Các bị cáo buộc "ASEAN tuyên bốbảo vệ và xúc tiến các quyền công nhân nhập cư"nhằm mục đích bảo vệ các quyềndi dân theo quy định của luật pháp quốc gia và quy định. Nó incites thành viên để nâng caohợp tác về các vấn đề liên quan đến chương trình khuyến mại và bảo vệ quyền lợi của công nhân nhập cư,bao gồm các thành viên gia đình đã sống với họ; cung cấp việc làm thích hợpbảo vệ, thanh toán tiền lương và các quyền truy cập đầy đủ vào điều kiện sống và làm việc Phong NhaĐối với công nhân nhập cư; cũng như phối hợp trên chống nạn buôn bán qua biên giới chính sách vàtăng cường xây dựng năng lực bằng cách chia sẻ thông tin, thực tiễn tốt nhất, cơ hội vàthách thức gặp phải bởi quốc gia thành viên ASEAN liên quan đến bảo vệ vàxúc tiến các quyền công nhân nhập cư. Trao đổi các thực hành tốt và ý tưởng chính sách giữachính phủ, Liên đoàn lao động và người sử dụng lao trong khuôn khổ của tuyên bốđang phối hợp chặt chẽ của văn phòng khu vực của ILO cho Châu á và Thái Bình Dương dưới các bị cáo buộc"Diễn đàn ASEAN về di cư lao động". Còn có một vài nội-ASEAN song phươngagreements5, dưới dạng các bản ghi nhớ (MoU), mà chủ yếu là xác định cácđiều kiện để nội địa công nhân nhập cư có liên quan đến thời gian lưu trú, yêu cầu về ngôn ngữ,thủ tục xuất nhập cảnh, v.v...

Kết quả (Việt) 2:

Tuyên bố về người di cư Quyền
khía cạnh liên quan đến lao động nhập cư 'quyền được bảo hiểm trong một tuyên bố khu vực chữ ký của
các nhà lãnh đạo ASEAN trong năm 2007, tuy nhiên vẫn chưa được phê chuẩn trong nước của các
quốc gia thành viên (Phỏng vấn 5, 6, xem cũng LO / ADB 2014) . "Tuyên bố ASEAN bị cáo buộc
về Bảo vệ và Thúc đẩy Quyền của lao động di cư" nhằm mục đích bảo vệ các quyền
của người di cư phù hợp với luật pháp và quy định quốc gia. Nó xúi giục các thành viên để tăng cường
hợp tác về các vấn đề liên quan đến quảng bá và bảo vệ các quyền của người lao động di cư,
bao gồm cả các thành viên trong gia đình đã sống với họ; cung cấp thích hợp làm
bảo vệ, thanh toán tiền lương, và tiếp cận đầy đủ với điều kiện sống và làm việc đàng hoàng
cho người lao động di cư; cũng như phối hợp về chính sách biên giới chống buôn bán người và
tăng cường xây dựng năng lực bằng cách chia sẻ thông tin, thực hành tốt nhất, cơ hội và
thách thức gặp phải do các nước thành viên ASEAN liên quan đến bảo vệ và
thúc đẩy quyền của người lao động nhập cư. Trao đổi về thực hành tốt và ý tưởng chính sách giữa
các chính phủ, các hiệp hội của người lao động và sử dụng lao động trong khuôn khổ Tuyên bố
được phối hợp chặt chẽ của các Văn phòng khu vực của ILO khu vực Châu Á và Thái Bình Dương dưới bị cáo buộc
"ASEAN Diễn đàn về lao động di cư". Ngoài ra còn có một vài nội khối ASEAN song phương
agreements5
, dưới hình thức của biên bản ghi nhớ (MoU), mà chủ yếu là xác định các
điều kiện cho người lao động di cư trong nước liên quan đến thời gian lưu trú, yêu cầu ngôn ngữ, các
thủ tục nhập cảnh, vv