the orientation of activities and a

the orientation of activities and annual development goals, as well as the medium term and the long term, the company has always viewed the trust, the trust of the customers, the support, the assistance of the relevant authorities is the driving force for development.

Kết quả (Việt) 1:

định hướng hoạt động và mục tiêu phát triển hàng năm, cũng như trung hạn và dài hạn, công ty đã luôn luôn xem là sự tin tưởng, sự tin tưởng của khách hàng, hỗ trợ, giúp đỡ của các cơ quan có liên quan là động lực cho sự phát triển.

Kết quả (Việt) 2:

định hướng hoạt động và mục tiêu phát triển hàng năm, cũng như trung hạn và dài hạn, công ty luôn coi sự tin tưởng, sự tin tưởng của khách hàng, sự hỗ trợ, sự hỗ trợ của các cơ quan chức năng có liên quan là động lực cho sự phát triển.