in the year in the period 2008 to t

in the year in the period 2008 to the lack of serious management personnel at the store level.Walmart has decided to recruit from the US military. After a period of time to learn the job and the individual, the company was deciding: he can bring to the world leaders who are always ready to receive the retail business. but when managers come from this army was Walmart has taught them.
It's really not too surprising when companies were transferred to army leadership model
Gen. David Petraeus noted, "Please tell me anywhere in the business world, where a 22-or 23 years are responsible for 35 or 40 other individuals in the tasks related to life and death
The military leaders also used to have to make do under optimal conditions, negotiating the culture, active and extreme stress.
However, they have to learn some lessons from the service
However, most of the forecasts shows will have an abundant supply of military leaders to fight the experiment ready to report for duty by the company in the near future, and many companies are eager to have them.

Kết quả (Việt) 2:

trong các năm trong giai đoạn 2008 đến thiếu nhân sự quản lý nghiêm trọng tại các cửa hàng level.Walmart đã quyết định tuyển dụng từ quân đội Mỹ. Sau một khoảng thời gian để tìm hiểu những công việc và cá nhân, công ty đã quyết định: ông có thể mang đến cho các nhà lãnh đạo thế giới, những người luôn sẵn sàng tiếp nhận các doanh nghiệp bán lẻ. nhưng khi các nhà quản lý đến từ đội quân này là Walmart đã dạy dỗ họ.
Nó thực sự không quá ngạc nhiên khi công ty này được chuyển giao cho mô hình lãnh đạo quân đội
, Tướng David Petraeus đã nói, "Xin vui lòng cho tôi biết bất cứ nơi nào trong thế giới kinh doanh, nơi một 22 hoặc 23 năm phải chịu trách nhiệm cho 35 hoặc 40 cá nhân khác trong các nhiệm vụ liên quan đến cuộc sống và cái chết
của nhà lãnh đạo quân sự cũng thường phải làm gì trong điều kiện tối ưu, đàm phán các nền văn hóa, stress tích cực và cực đoan.
Tuy nhiên,

Kết quả (Việt) 3:

Trong năm 2008, giai đoạn thiếu nghiêm trọng trong quản lý cửa hàng Walmart đã quyết định mức. Tân binh đến từ Mỹ.Sau một thời gian học tập làm việc và cá nhân, công ty đã quyết định: nó có thể cho các nhà lãnh đạo Thế giới ai cũng sẵn sàng chấp nhận việc kinh doanh bán lẻ.Nhưng từ khi quản lý quân đội này là Walmart đã dạy họ.Khi công ty được thuyên chuyển sang chế độ lãnh đạo của quân đội, điều này thực sự không quá ngạc nhiênDavid Petraeus tướng quân nói, "Hãy ở trong thế giới thương mại. Nói với tôi, trong 22 năm hoặc 23 năm 35, 40, chịu trách nhiệm về sự sống và cái chết liên quan đến nhiệm vụ của những người khácCác nhà lãnh đạo quân sự cũng đã quen với việc đàm phán dưới điều kiện tốt nhất, văn hóa, tích cực và cực kỳ căng thẳng.Tuy nhiên, họ phải phục vụ trong một số bài học kinh nghiệm từTuy nhiên, hầu hết các dự đoán cho thấy sẽ giàu có, người lãnh đạo quân sự cung cấp, để chiến đấu trong tương lai, nên báo cáo thử nghiệm của công ty đã sẵn sàng, nhiều công ty đều mong muốn có chúng.